Dein Aufgabenbereich
Als Expert:in für Recruitment und HR-Marketing arbeitest du an der Implementierung von Recruiting-Systemen. Du bist verantwortlich für die Konfiguration und Optimierung von Cloud-basierten IT-Lösungen, um effiziente und zukunftsorientierte Prozesse zu gewährleisten.
Ihre Aufgaben:
* Beratung und Entwicklung von Recruiting-Lösungen unter Berücksichtigung personalwirtschaftlicher Anforderungen
* Konfiguration und Implementierung von Recruiting-Systemen, um Prozesse zu optimieren
* Betreuung und Schulung von Kunden bei der Nutzung von Recruiting-Systemen
* Operative Verantwortung für den Betrieb globaler Systeme
Deine Vorteile
* Sicher in die Zukunft: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden Unternehmen
* Flexibler Arbeitsplatz: Heute fokussiert zu Hause, morgen im persönlichen Austausch an einem unserer Standorte
* Gemeinschaftsgefühl: Regelmäßige Events und gemeinsame Aktivitäten
* Mobilität: Vielfältige Möglichkeiten zur Fortbewegung