Wer wir sind: JENPERSONAL bestimmt seinen Fokus auf Branchen, in denen Erfahrung, Marktkenntnisse und Fachwissen entscheidende Kriterien für eine nachhaltige Besetzung von Schlüsselpositionen aus dem Hochtechnologiesektor sind. JENPERSONAL sind branchenspezialisierte Personalberater, die Unternehmen aus dem Technologiesektor bei der Suche und Auswahl von Spezialisten und Führungskräften wirksam unterstützen. Ihre Aufgaben:
* Sie übernehmen den gesamten Recruiting-, Pre- und Onboarding-Prozess der kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeitenden bei unserem Kunden.
* Sie betreuen die Zusammenarbeit mit externen Partnern und bauen diese weiter aus.
* Sie beobachten den Markt und bringen sich mit kreativen Ideen ein, um die Talentgewinnung kontinuierlich zu verbessern.
* Darüber hinaus koordinieren Sie die Social-Media-Kampagnen und übernehmen die Organisation von Messen und sonstigen Recruiting-Veranstaltungen.
* Sie unterstützen bei der Durchführung einzelner administrativer Aufgaben, z.B. beim Thema Zeitarbeit.
Ihr Profil:
* Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer personalwirtschaftlichen Zusatzqualifikation.
* Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrungen im Fachbereich, insbesondere im Social-Recruiting mit.
* Sie sind sicher im Umgang mit modernem IT-Arbeitsplatzequipment.
* Sie arbeiten gerne im Team und haben ein sicheres Auftreten.
* Ihr hohes Maß an Zuverlässigkeit, Kommunikationsgeschick und Sorgfalt runden Ihr Profil ab.
Unser Angebot:
* Bei unserem Kunden erwarten Sie regelmäßige Gehaltssteigerungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrradleasing, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
* Sie erhalten die Möglichkeit sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln und die Zukunft der Niederlassung mitzugestalten.
* Modernes Arbeitsequipment, Mobiles Arbeiten, vergünstigte Mahlzeiten sowie zahlreiche Teamevents gehören zu unserem Angebot.
Kontaktdaten für Stellenanzeige Sie fühlen sich von unserer Ausschreibung angesprochen und haben Lust mehr über das Unternehmen und die Position zu erfahren? Für Ihre Bewerbung haben Sie verschiedene bequeme Optionen: klicken Sie auf "Jetzt bewerben" und entscheiden Sie, ob Sie uns ganz einfach Ihr LinkedIn- oder Xing-Profil übermitteln oder ob Sie Ihren Lebenslauf senden möchten. Alternativ können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch an voigt@jenpersonal.de senden. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Oliver Voigt unter voigt@jenpersonal.de oder unter der Telefonnummer 0151 560388 98 zur Verfügung.