Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!
Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:
Stellv. Personalleitung (m/w/d) auf Sylt
Ort: Sylt
Lage: Direkt an der Nordsee
Arbeitszeit: Vollzeit
Größe: 50 - 150 Zimmer
Art des Betriebes: Modernes Luxushotel
Ihre Aufgaben
* Administrative Tätigkeiten rund um das Personalwesen (Zeiterfassung PPE, Lohnvorbereitung, Vertragserstellung etc.)
* Unterstützung im effizienten Personalmanagement & Recruiting
* Unterstützung bei der Erstellung und Einhaltung des Personalbudgets
* Führen von Mitarbeitergesprächen sowie deren Dokumentation
* Disposition und Betreuung der Mitarbeiterunterkünfte
* Enge Zusammenarbeit mit der Hoteldirektion und den Abteilungsleitern
Ihr Profil
* Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und Berufserfahrung im Personalwesen
* Ausgezeichnete Umgangsformen und Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und in Englisch
* Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch und Organisationstalent
* Sicheres und herzliches Auftreten mit diplomatischem Geschick
* Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht sowie Erfahrung bei Personalauswahlverfahren
Ihre Vorteile
* Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsvertrag mit übertariflicher Bezahlung
* 5-Tage-Woche mit zahlreichen Vergünstigungen und Mitarbeiterveranstaltungen
* Ausgezeichnete interne sowie externe Weiterbildungsmöglichkeiten
* Eine strukturierte Einarbeitung sowie einen Einblick in alle Bereiche des Hotels
* Auf Wunsch Personalunterkunft und Vollverpflegung im Mitarbeiterrestaurant sowie Übernahme der Pendlerkosten für Bus & Bahn
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den möglichen Arbeitgeber kontaktieren.
Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
So geht es weiter
1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
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