IHRE AUFGABEN
Für unseren Fachbereich Soziale Arbeit suchen wir zum 01.04.2026 eine:n Professor:in und Fachbereichsleitung (m/w/d) in Vollzeit. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und zunächst auf 2 Jahre befristet - eine Entfristung wird angestrebt.
Sie übernehmen die Fachbereichsleitung des Fachbereichs Soziale Arbeit mit dem Bachelorstudiengang „Soziale Arbeit“
Als Leitung des Fachbereichs Soziale Arbeit entwickeln Sie die Inhalte des Studiengangs kontinuierlich weiter und tragen die Verantwortung für die effiziente
Organisation und Administration des Studiengangs, dies beinhaltet auch die Besetzung der Lehrveranstaltungen durch geeignete Lehrbeauftragte
Sie sind der/die Ansprechpartner:in für die Studierenden des Studiengangs der Sozialen Arbeit
Sie wirken bei der strategischen Positionierung der Studienprogramme auf dem Markt mit
Sie entwickeln unsere digitalen Formate in der Lehre weiterSie beteiligen sich an der Praxisorientierung von Forschung und Lehr
Sie tragen Mitverantwortung für den Aufbau und die Pflege von Unternehmenspartnerschaften und strategischen Allianzen der HdWM sowie die Kontaktpflege zu allen strategisch wichtigen Interessensgruppen der Hochschule
Sie tragen Mitverantwortung für das Qualitätsmanagement in der Lehre (Lehrevaluation)
Sie wirken mit in der wissenschaftlichen Weiterbildung der HdWM, z.B. bei der Konzeption oder Durchführung von Weiterbildungsmaßnahmen
Sie wirken an der akademischen Selbstverwaltung und in der Studienberatung mit
IHR PROFIL
Abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialarbeit, (Sozial-)Pädagogik, Psychologie, Philosophie, Soziologie, Sozialmanagement oder einem verwandten Fach
Fachlich einschlägige Promotion mit Bezug zur Sozialen Arbeit
Expertise in mindestens einem der folgenden Bereiche wünschenswert: Nachhaltigkeit im Sozialwesen, Inklusion, KI-gestützte Ansätze Sozialer Arbeit oder Sozialrecht
Erfahrung in Vermittlung der Lehrinhalte in deutscher und ggf. englischer Sprache
Erfahrung bei der Durchführung von Forschungsprojekten und Engagement bei Drittmitteleinwerbung wünschenswert
Erfahrung in (Re)-Akkreditierungsprozessen einer Hochschule wünschenswert
Erfüllung der Einstellungsvoraussetzungen für Professor:innen an Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg
WIR BIETEN
Sinnstiftendes Arbeitsfeld an einer innovativen Hochschule mit kurzen Entscheidungswegen und großem Entscheidungsspielraum
Arbeit in einem hochmotivierten Team an einer Hochschule mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch ein sehr selbstbestimmtes Arbeiten
Garantierte Zusatzvergütungen für eingeworbene Drittmittel
Finanzierung von Weiterbildungen und Teilnahme an Tagungen
Gleitzeit und 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich
Teilnahme am erasmus+-Programm
Mitarbeiterrabatte
Jobticket
IHRE BEWERBUNG
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit den üblichen Unterlagen inklusive eines Publikationsverzeichnisses, der Darstellung bisheriger Lehrveranstaltungen und Forschungsprojekte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen bis zum 05. Oktober 2025 per E-Mail an: Alexandra Golowin (personal@hdwm.org).
Die Ausschreibung weist auf die Berücksichtigung der Geschlechtergleichstellung hin und auf die Bevorzugung von Menschen mit Beeinträchtigungen bei gleicher Qualifikation.