Job Description:
Erweitere Techem als Performance-Marketing-Manager (m/w/d) und arbeite mit uns an der digitalen Energiewende für grüne und smarte Gebäude. Auf dich warten flache Hierarchien und ein motiviertes Digital Marketing Team, das die Customer Experience, Acquisition und Engagement national und international verantwortet.
Deine Aufgaben – Du machst mit uns den Unterschied:
1. Du bist ein/e Expert/in für bezahltes Suchmaschinenmarketing mit Google Ads und Microsoft Advertising, für YouTube Ads sowie Displayanzeigen in LinkedIn
2. Du bist verantwortlich für die Planung, Umsetzung und Steuerung der Kampagnen
3. Du bist verantwortlich für die Planung, Steuerung eines 7-stelliges Budgets auf CpO-Basis
4. Im Tagesgeschäft bist du versiert in der Umsetzung von SEA-Kampagnen und SEA-spezifischen Projekten inklusive der Pflege der SEA-Konten und technischen Prozesse.
5. Du analysierst Kampagnendaten, identifizierst relevante KPIs und behältst sie stets im Blick. Für verschiedene Stakeholder/innen bereitest du Reportings und Forecasts auf und leitest Maßnahmen ab
Unser Team:
6. Wir sind ein dynamisches Team, das in einem Umfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Atmosphäre arbeitet. Gemeinsam arbeiten wir an unseren Zielen, lassen dabei genug Raum für die individuelle Entwicklung.
7. Du passt zu uns, wenn Du Dich weiterentwickeln möchtest, Verantwortung übernehmen kannst und Spaß an Kreativität und Abwechslung hast.
Dein Profil – Damit begeisterst Du uns:
8. Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation/ Ausbildung
9. Mehrjährige Erfahrung im Performance-Marketing, idealerweise in einer vergleichbaren Position.
10. Du hast tiefgreifende Erfahrungen in Google, Bing und Linked In Ads
11. Du bist analytisch stark, hast ein Growth Mindset und möchtest Dich auch persönlich und fachlich stetig weiterentwickeln.
12. Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, bist engagiert und lösungsorientiert
13. Du hast sehr gute Erfahrung in der Erstellung von fundierten KPI-Reportings mit MS Power BI, Adobe Analytics oder GA360
Super atmosphere:
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Good start at Techem: Digital "Welcome call" for all new employees, 2-day onboarding event, individual job familiarisation plans and work shadowing, speedy assumption of responsibility, creative freedom as well as friendly colleagues who provide advice and assistance
Working at Techem means: working for one of the leading companies for digitalisation of the energy transition in buildings, short decision paths, flat hierarchies, open first name and corporate culture, regular digital communication formats from company management, 30 days’ leave, special paid leave, your own company laptop, travel allowance, capital-forming benefits, occupational pension subsidy
Personal development at Techem: freedom to develop your own creativity and capabilities,
wide-ranging opportunities to develop both as a specialist and a manager, as for example with our systematic development programme "STEP" or a varied seminar programme within the scope of our "Techem Academy"
For our employees: flexible working hours, mobile work, a modern work surroundings as well as free water, fair trade coffee and tea at all sites, excellent travel connections to the Eschborn headquarters, varied event formats, Techem leased bike, active health management "Techem Vital" (e.g. courses, reduced price fitness offers, free employee advice) and benefits via participation in the
"Corporate Benefits" programme
The best opportunities to help form the future of the energy economy: digital and dynamic environment, forward-looking projects, new technologies and working methods as well as the scope for the development of ideas to drive energy transition forwards, good networking and a cooperative working environment for joint success and synergies, an understanding of values characterised by openness, honesty, clarity and engagement.
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