Die InfraStruktur Neuss (ISN) ist Ihr Partner, wenn es um zentrale Bereiche der städtischen Infrastruktur geht. Ob Privat- oder Geschäftskunde - wir sind verantwortlich für all Ihre Anliegen rund um die Abwasserbeseitigung einschließlich dem Betrieb der beiden städtischen Kläranlagen sowie Erdgas-, Wasser- und Fernwärmehausanschlüsse. Kurzum: Wir gewährleisten einwandfreien Zustand und reibungslose Funktion der städtischen Infrastruktur.
Wir suchen für unseren Betriebsbereich der Kläranlagen und Sonderbauwerke zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Laborant/in oder Chemisch-Technische/n Assistentin/en (m/w/d). Der Dienstsitz ist die Kläranlage Neuss Ost.
Aufgaben
Das Aufgabengebiet umfasst die analytische Qualitätsüberwachung der Abwasserprozesse der beiden Neusser Kläranlagen im Rahmen von behördlicher und Selbstüberwachung gemäß SüwV-kom sowie der Abwässer von Indirekteinleitern im Rahmen der Entwässerungssatzung. Hierzu zählt insbesondere:
* Durchführung von physikalisch-chemischen Untersuchungen
* Bestimmung verschiedener Summenparameter wie CSB, BSB5, TNb, etc.
* Durchführung von Analysen im Bereich Photometrie, IC, GC und CFA
* Auswertung von Messdaten
* Laboreingangskontrolle und Dokumentation in DV-Systemen (LabBase, LIMS)
* Vor- und Aufbereitung von Proben
* Wartung und Pflege von Analysegeräten
Profil
* Qualifizierte Berufsausbildung in der oben genannten Fachrichtung oder vergleichbar
* Kenntnisse im Bereich der instrumentellen Analytik: IC, GC, CFA
* Idealerweise praktische Erfahrungen in der Abwasseranalytik und der Bestimmung von
abwasserchemisch relevanten Parametern
* Idealerweise verfügen Sie weiterhin über Affinität zur Technik von Mess- und Analysegeräten
* Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten
* Zielorientierte, selbständige Arbeitsweise
* Kommunikations- und Teamfähigkeit
Wir bieten
* Eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen kommunalen Unternehmen mit flachen Hierarchien
* Eine intensive, strukturierte und begleitete Einarbeitung
* Ein von Wertschätzung und Kollegialität geprägtes Betriebsklima
* Die Vergütung erfolgt geregelt nach dem TVöD je nach Kenntnisstand und Qualifikation
* Attraktive Leistungen im Rahmen der Altersvorsorge
* Förderung von Weiterbildungsmöglichkeiten
* Abwechslungsreiche Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
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