Einfluss auf deine Karriere
Ihre Karriere soll kein kontinuierlicher Aufstieg sein. Sie möchten, dass Sie sich selbstständig fühlen, ihre eigenen Ziele setzen und Ihre Ambitionen erreichen können. Damit diese Möglichkeiten bestehen, haben sie alles getan, damit ihre Mitarbeiter sich schnell entwickeln können, entdecken neue Talente und Wege zu finden, die ihnen helfen, erfolgreich zu sein.
Jeder hat seine eigenen Stärken und Schwächen, aber ich denke, es ist großartig, dass wir als Unternehmen versuchen, alle Vorteile unserer Mitarbeiter einzusetzen, indem wir gemeinsam Arbeiten, Beispiele sehen, Ideen teilen und uns gegenseitig unterstützen, ohne Ansehen der Person.
Sicherlich gibt es Zeiten, da die Arbeit herausfordernd wird, aber das ist ein guter Weg, etwas Neues auszuprobieren oder herauszufinden, ob etwas funktioniert.