Ihre Aufgaben
1. Aufbau, Verdrahtung und Inbetriebnahme von Dauerlauf‑ und Retourenprüfständen im Rahmen unserer Entwicklungs‑ und Testumgebung
2. Durchführung von Reparatur‑ und Instandhaltungsarbeiten an unseren iCombi-Geräten inklusive Fehlerdiagnose und Austausch elektrischer Baugruppen
3. Mitarbeit im Prototyping und aktive Einbindung in eine agile Entwicklungsstruktur mit wöchentlichen Sprints
4. Eigenständige Herstellung und Konfektionierung verschiedener Kabelsätze inklusive Auswahl der passenden Steckverbinder sowie anschließender Funktionsprüfung
5. Durchführung elektrischer Sicherheitsprüfungen nach DGUV V3 sowie weiteren relevanten VDE‑Normen
6. Sicheres Lesen und Verstehen von EPLAN-Schaltplänen zur Unterstützung beim Aufbau, Umbau und Test von elektrischen Komponenten
7. Dokumentation von Arbeitsergebnissen und Tätigkeiten im Jira‑System
8. Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung zur kontinuierlichen Verbesserung von Prüfständen und Geräten
Ihre Qualifikationen
9. Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf (z. B. Elektriker, Mechatroniker) oder vergleichbares Studium
10. Praxiserfahrung im Prüfstandsbau oder elektrotechnischen Anlagen‑/Geräteaufbau
11. Sicherer Umgang mit EPLAN‑Schaltplänen sowie fundierte Kenntnisse der elektrischen Verdrahtung
12. Erfahrung in der elektrischen Fehlersuche, Diagnose und Reparatur elektronischer Baugruppen
13. Befähigte Person nach DGUV Vorschrift 3 bzw. nachweisbare Erfahrung in der Durchführung elektrischer Sicherheitsprüfungen
14. Routine in der Herstellung und Konfektionierung von Kabeln und Steckverbindern
15. Gute IT‑Grundkenntnisse, insbesondere im Umgang mit Jira und MS Office
16. Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie Bereitschaft, in einer agilen Entwicklungsumgebung mitzuwirken
17. Ausgeprägtes technisches Verständnis, schnelle Auffassungsgabe und Freude an lösungsorientiertem Arbeiten im Team
Ihre Vorteile
Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.