Startseite Mitarbeiten Sozialpädagogische Teamleitung (w/m/d) Tagesgruppe Kinder- und Jugendhilfe Schöneberg
Wir suchen eine
sozialpädagogische Teamleitung (w/m/d) Tagesgruppe Kinder- und Jugendhilfe Mitte
* ab 01.03. oder 01.04.2026
* in Teilzeit Vollzeit mit 35-39 Std./Woche
Ihre Aufgaben
* Als sozialpädagogische Teamleitung (m/w/d) gewährleisten Sie eine fachlich fundierte sozialpädagogische Förderung und Betreuung der Kinder und Familien.
* Sie sind für die Ausgestaltung und Umsetzung der pädagogischen Arbeit anhand der Hilfeplanziele, das für die Einrichtung gültige und verbindliche Konzept, die Vorgaben des Qualitätsmanagementsystems sowie die in der Region gültigen Standards verantwortlich.
* Sie übernehmen administrative Leitungsaufgaben der Tagesgruppe, koordinieren die Anfragen und verantworten das Belegungsmanagement der Gruppe.
* Sie vertreten die Tagesgruppe nach Außen und im Kontakt mit Netzwerkpartner*innen.
* Sie gestalten regelmäßige Einzel- und Gruppenförderung mit den Tagesgruppenkindern.
* Sie arbeiten proaktiv und wertschätzend mit den Eltern und dem pädagogischen Bezugssystem zusammen.
* Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team und nehmen regelmäßig an Teambesprechungen und Supervisionen teil.
Ihr Profil
* eine staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (w/m/d) oder ein vergleichbarer Abschluss ist Voraussetzung, wie z.B. in Rehabilitationspädagogik, Erziehungswissenschaft, Heilpädagogik, Psychologie
* Sie bringen berufliche Erfahrungen sowie ein methodisches Repertoire für die Arbeit in Kinder- und/oder Jugendgruppen mit
* Über vorhandene Teamleitungserfahrungen würden wir uns freuen
* mit Ihrer wertschätzenden, lösungsorientierten und ressourcenorientierten Haltung fällt es Ihnen leicht mit Kindern in Kontakt zu treten
* Sie verfügen über eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise, sodass Ihnen administrative Arbeiten leicht von der Hand gehen
* Die Pflege von Kooperationen und der Aufbau eines Netzwerkes im Kiez macht Ihnen Spaß
* Sie haben wünschenswerterweise Erfahrungen in der Schnittstelle zwischen Jugendhilfe und Schule
* Sie haben Freude daran eigene Hobbies und Interessen in die Arbeit einzubringen sowie Wissen zu vermitteln
Was Sie von uns erwarten können
* Vergütung : Unser Gehaltssystem wurde in Abstimmung mit dem Betriebsrat entwickelt und entspricht den Entgelttabellen des TV-L SuE im Land Berlin
* Urlaub : Sie bekommen 30 Tage Urlaub und zusätzlich den 24. + 31.12. als freie Tage dazu
* Jobticket : Wir bezuschussen Ihr Deutschland-Ticket Job oder Ihr VBB Firmenticket
* Sicherheit : Sie werden Teil eines großen Trägerverbunds, der eine feste Größe in der Trägerlandschaft ist und über 40 Jahre pädagogische Erfahrungen hat
* Qualität : Wöchentliche Teamsitzungen, monatliche Supervision, regelmäßige Fortbildungen sowie umfassende Qualitätsstandards unterstützen Sie fachlich
* Einarbeitung : Die Einführung in die neuen Tätigkeiten wird von der bisherigen Stelleninhaberin begleitet
* Kollegiale Aktivitäten : Teamtage, Feiern und originelle Aktionen gehören zur Juwo-Kultur
* Gesundheit & Sport : Über uns bekommen Sie u.a. vergünstigte Abos im Urban Sports Club mit einem extra Zuschuss obendrauf
* Entwicklung : interne und externe Weiterbildungen werden bei uns gefördert
* Wertschätzung : Mitarbeiter*innen heben laut einer Umfrage insbesondere unser offenes und unterstützendes Arbeitsklima hervor
Unsere weiteren Arbeitgeberleistungen finden Sie hier.
Bewerbung
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung per Mail unter dem Stichwort „Teamleitung Tagesgruppe Rückenwind“ bis zum 30.11.2025 an bewerbung@jugendwohnen-berlin.de
Neben einem Lebenslauf, Zeugnissen und Nachweisen ist uns Ihr Motivationsschreiben besonders wichtig! Erzählen Sie uns, wer Sie sind und was Sie antreibt. Wir wollen Sie wirklich kennenlernen!
Ihr Ansprechpartner bei inhaltlichen Rückfragen: Reşat Arseven, Tel. 01520 9342 515, Mail arseven@jugendwohnen-berlin.de
Unser Schutzkonzept: Es ist unsere Verantwortung, dass unsere Angebote sichere Orte für junge Menschen sind. Deshalb entwickeln wir kontinuierlich ein Schutzkonzept sowie ein sexualpädagogisches Konzept. In Teams reflektieren wir transparent, wertschätzend und fehlerfreundlich unsere Handlungsmöglichkeiten.
Unsere Datenschutzerklärung zu Ihrer Bewerbung finden Sie hier .