Pflege mit Herz – für die Kleinsten da sein, wenn es am wichtigsten ist.
Als spezialisierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen bieten wir Pflegekräften der Pädiatrie Einsätze, die nicht nur fachlich fordern, sondern auch menschlich berühren.
Ob auf Kinderstationen, in der Neonatologie, in der ambulanten Kinderintensivpflege oder Reha–bei uns kannst du deine Stärken gezielt einsetzen und gleichzeitig von Flexibilität und Wertschätzung profitieren.
Deine Vorteile bei uns:
1. Attraktive Bezahlung weit über Tarif + Urlaubs- & Weihnachtsbonus
2. Gestalte deinen Dienstplan selbst – kein spontanes Einspringen
3. Vollzeit oder Teilzeit (35 Std.) – du entscheidest
4. Empfehlungs-Prämien für neue Kollegen
5. Dienstwagen privat nutzbar oder Fahrkostenübernahme
6. Unbefristete Festanstellung
7. Betriebliche Zusatzversicherungen
8. Edenred-Gutscheine steuerfrei
9. Mitarbeiterrabatte auf Reisen, Technik & mehr
10. Finanzierte HFH-Weiterbildung (ohne Abitur möglich)
11. Fester, persönlicher Ansprechpartner
12. Optional: Deutschlandweite Work-&-Travel-Einsätze
Das bringst du mit:
13. Abgeschlossene Ausbildung zur exam. Kinderkrankenschwester, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Pflegefachkraft mit Erfahrung in der Kinderkrankenpflege
14. Führerschein ist ein Plus, aber keine Pflicht
15. Gut strukturierte, eigenverantwortliche und organisierte Arbeitsweise
16. Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit
Dein Aufgabenfeld:
17. Pflege und Betreuung von Kindern und Jugendlichen (einschließlich medizinischer Grundpflege, Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme, Hygiene und Mobilisation)
18. Überwachung der Vitalzeichen (z. B. Temperatur, Puls, Blutdruck, Sauerstoffsättigung) und Dokumentation der Beobachtungen
19. Verabreichung von Medikamenten und Injektionen (nach ärztlicher Verordnung, einschließlich Schmerzmanagement)
20. Assistenz bei medizinischen Untersuchungen und Behandlungen (z. B. Röntgenaufnahmen, Blutentnahmen, Wundversorgungen)
21. Betreuung und Unterstützung der Familien (Informationsweitergabe, Beratung und Anleitung der Eltern in Bezug auf Pflege und Behandlung)
22. Durchführung von Pflegemaßnahmen bei chronischen Erkrankungen (z. B. Diabetes, Asthma, Epilepsie, Onkologie)
23. Arbeiten im interdisziplinären Team (mit Ärzten, Therapeuten, Sozialarbeitern, Psychologen etc.)
24. Notfallmanagement und Erste Hilfe (z. B. bei schweren Unfällen, Notfällen oder in der perioperativen Phase)
25. Pflege von Frühgeborenen auf der Neonatologie (inklusive intensiver Betreuung und Überwachung)
26. Förderung der kindlichen Entwicklung (z. B. durch spielerische und kreative Aktivitäten, Unterstützung bei motorischer und sprachlicher Entwicklung)
Deine Einsatzorte im Überblick:
Je nach Qualifikation und Wunsch setzen wir dich in der Neonatologie, auf pädiatrischen Allgemeinstationen oder in stationären Kinderkrankenpflege ein – immer dort, wo dein Herz schlägt und deine Stärken gebraucht werden.
Wenn du deine Fachkenntnisse und dein Einfühlungsvermögen in der Pflege von Kindern verantwortungsvoll einbringen möchten, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.