Bei einem unserer namhaften Kunden in Bremen, einem Unternehmen der Logistikbranche, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Vorteile
1. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit anteilig mobil zu arbeiten
2. Individuelle Weiterbildungsprogramme
3. Extra Urlaubstag am Geburtstag
4. Firmenfitness über Wellpass oder Hansefit
5. Mitarbeiterevents
6. Kostenfreie Parkplätze
7. Dienstradleasing über JobRad
8. Kantine und kostenfreie Getränke
9. Corporate Benefits
### Remote möglich ### - Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten).
Ihre Aufgaben
10. Verantwortung für die korrekte und termingerechte Gehaltsabrechnung der Mitarbeitenden
11. Pflege von Personalstammdaten und Aktualisierung der Systeme
12. Kontaktperson für die Mitarbeitenden in allen Fragen rund um Lohn, Gehalt und Sozialversicherung
13. Kommunikation mit externen Ansprechpartnern wie Krankenkassen, Behörden oder Steuerberater:innen
14. Mitgestaltung und Digitalisierung der Payroll-Prozesse
Ihr Profil
15. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
16. Erfahrung in der vollumfänglischen Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise erste Führungserfahrung
17. Gute Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
18. Sicher im Umgang mit HR-Systemen und Abrechnungstools
19. Eine gewissenhafte Arbeitsweise gepaart mit einer ausgeprägten Team- und Kommunikationsfähigkeit