Stellenbeschreibung
Contilia.Digital erbringt alle IT-Dienstleistungen für die Contilia Gruppe und ihre Einrichtungen. Strategisch und operativ gestalten wir die Applikations- und Infrastruktur-Landschaft zentral in den Stadien Projekt, Betrieb und Service für die mehr als 8.000 Anwender:innen. Hierzu setzen wir Enterprise-Komponenten, -Lösungen und Dienstleistungen namhafter Hersteller und Lieferanten ein. Unsere Expert:innen realisieren interoperable Prozesse und Architekturen mit Schwerpunkt auf Performance, Stabilität und Sicherheit.
Deine Aufgaben:
* Second Level – du konfigurierst medizinische IT-Anwendungen und behebst Fehler, ggf. mit Herstellern/Dienstleistern.
* Beratung leisten – du unterstützt Fachbereiche und Key User rund um klinische Anwendungen.
* Anforderungen klären – du erhebst und detaillierst Geschäftsanforderungen für passgenaue Lösungen.
* Einführung steuern – du begleitest Projekte zur Einführung neuer Applikationen, Komponenten und Schnittstellen.
* Systeme administrieren – du betreibst Software in physischen/virtuellen Umgebungen und verantwortest KIS, PDMS, AIS, PACS, LIS, CIS, RIS, Archiv und Subsysteme.
Qualifikationen
Du vervollständigst unser Team, wenn du…
* eine Ausbildung als Fachinformatiker (Systemintegration / Anwendungsentwicklung), ein Studium (Informatik, Wirtschafts- oder Medizininformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringst – alternativ als medizinischer Key User mit hoher IT-Kompetenz startest.
* klinische und administrative Krankenhausprozesse kennst und die dafür nötige IT-Infrastruktur verstehst.
* idealerweise mindestens zwei Jahre Erfahrung im IT-Umfeld einer medizinischen Einrichtung sowie in Konfiguration und Administration klinischer Anwendungen hast.
* erste Erfahrung in der Dienstleistersteuerung mitbringst.
* sorgfältig, serviceorientiert und teamstark arbeitest – analytisch denkst und strukturiert vorgehst.
Zusätzliche Informationen
Warum wir?
* Contilia.CARE: Contilia.CARE steht dir und deiner Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf.
* Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas mit Urlaubs- & Weihnachtsgeld
* Altersvorsorge: KZVK-Betriebsrente mit 5,6 % Arbeitgeberanteil
* Weiterbildung: Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten - eigene Contilia‑Akademie mit über 100 Kursen jährlich | langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund
* Mitarbeiter:innenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeiter:innenrabatten und Vergünstigungen
* JobRad: Fahrrad oder E-Bike über den Arbeitgeber leasen – steuerlich günstig und nachhaltig
* Weitere Angebote: Möglichkeit der Home-Office Tätigkeit | Gleitzeitregelung
Das klingt nach dir? Perfekt! Dann melde dich doch gerne bei Daniel Nienhaus unter 0201 65056-4564, falls du Fragen hast. Ansonsten freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.