Berufsmäßiges Wachstum im Einzelhandel
Wir suchen nach Nachwuchs, der von Anfang an in die Pflicht genommen wird. Du sollst nicht nur lernen, sondern auch eigene Verantwortung übernehmen und neue Ideen einbringen.
Dies geschieht ohne Einschränkungen, da wir mit dir gemeinsam planen, um einen erfolgreichen Einstieg zu gewährleisten.
Schritt 1: Ausbildung - Lernen und Praktizieren
* Ausbildungsbeginn erfolgt am 01.08 bzw. 01.09 (Region abhängig)
* Lernziel: Wissen und Fähigkeiten im Bereich des Handels erwerben
* Ausbildungszeitraum: 3 Jahre
Schritt 2: Projektarbeit
* Anfertigung von Projekten innerhalb der Schicht, darunter:
* Kundenberatung und Wareneingang
* Verräumung und Lagerverwaltung
* Förderung von Inventarprozessen
Schritt 3: Leitung der ersten eigenen Schicht
* Leitungsrolle für die eigene Schicht
* Erstellung von Planungsvorlagen zur Unterstützung der Aufgaben
* Auskünfte auf verfügbare Ressourcen
Schritt 4: Schulungen und Qualifizierungen
* Mehrfache Schulungen innerhalb deiner Fortbildung
* Nur das Beste ist gut genug für dich
Herausforderungen
* Erfolgreicher Abschluss der Ausbildung
* Wechselbereitschaft in verschiedene Bereiche
* Entscheidungsfreiheit in der Handlung
Vorteile
* Attraktivität bezüglich Gehälter und Urlaubszeiten
* Zusammenarbeit mit qualifizierten Kollegen
* Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen
Aktiv werden!
Dein erfolgreiches Bestehen der Ausbildung ermöglicht uns weiterzugehen, damit du dem Unternehmen nahestehende Aufgaben übertragen kannst. Wir bieten dir Möglichkeiten einer Selbstständigkeit und schaffen Spielräume für deine Talente, indem du wichtige Entwicklungen betreust.
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Weitere Informationen findest du hier.