Du bringst mit
dreijährige erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in
Sichere Anwendung der gängigen Office-Programme, vom Vorteil sind auch Erfahrungen in der Anwendung von Krankenhausinformationssystemen (ORBIS)
Befähigung zu selbstständigem Arbeiten, aber auch die Bereitschaft für zuarbeitender Tätigkeit
Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
Koordinative Fähigkeiten
Einfühlungsvermögen
Bereitschaft zum teamorientierten Handeln
Die Arbeiterwohlfahrt lehnt jegliche Form von Extremismus und Menschenfeindlichkeit ab und fördert aktiv eine inklusive, respektvolle und diverse Arbeitsumgebung. Wir suchen eine engagierte Person, die unsere Werte teilt und sich dafür einsetzt.
Papierkram ist nicht dein Lieblingshobby? Dann mach es dir leicht:
Kein Anschreiben, kein vollständiger Lebenslauf – Expressbewerbung oder Anruf genügt.
Wir bieten Dir
Arbeitszeit & Dienstplanung
echte Wunschdienstplanung
maximal 6 Nachtdienste pro Monat
mindestens einmal im Monat ein freies, zusammenhängendes Wochenende (3 Tage)
Vollzeit (39 Stunden) oder Teilzeit (ab 35 Stunden)
verlässliche Dienstpläne und deutlich weniger kurzfristiges Einspringen
Vergütung & Vertrag
Vergütung nach AWO-Tarifvertrag
Grundgehalt ca. 3.537 € – 3.922 € brutto (ab 01.03.2026 / Vollzeit, je nach Erfahrung)
Zuschläge für Schicht-, Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste
Jahressonderzahlung und Erholungsbeihilfe
zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
Arbeitsumfeld & weitere Vorteile
kleines Haus mit überschaubaren Teams
kollegiale Zusammenarbeit auf Augenhöhe
offene Ansprechbarkeit der Pflegedienstleitung
stationsübergreifende Unterstützung im Arbeitsalltag
strukturierte Einarbeitung
Fort- und Weiterbildungsangebote
Cafeteria und rabattiertes Essen
gute ÖPNV-Anbindung und kostenlose Parkplätze