Ihre Aufgaben
* pflegerische Schreibtätigkeiten (Protokolle, Listen)
* Teilnahme an und Dokumentation von pflegerischen Übergaben und Visiten
* kooperative Zusammenarbeit mit den verschiedenen Berufsgruppen
* Koordination der stationären Leistungserbringung sowie der vorgeschalteten und weiterführenden Behandlung in enger Kooperation mit der pflegerischen und der ärztlichen Leitung
* eigenständige Vorbereitung und Ausführung von Laboren
* möglichst weitgehende Entlastung des Stationsteams von Verwaltungs- und Dokumentationsaufgaben einschließlich des Anlegens, des Führens, sowie Beschaffen und der Weiterleitung von Papierakten
* Unterstützung des Stationsteams bei der Aufnahme-, Verlegungs- und Entlassplanung
* Planung und Organisation von externen Konsilen von aktuell stationär behandelten Patient:innen in Zusammenarbeit mit dem oberärztlichen Dienst und pflegerischem Stationsmanagement
Ihr Profil
* erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten
* Sensibilität, Professionalität und Hilfsbereitschaft gegenüber den psychisch kranken Patienten
* ein routinierter Umgang mit den modernen Bürokommunikationsmitteln (Word, Excel, Outlook etc.)
* persönliche Zuverlässigkeit, Organisationsvermögen, Eigeninitiative und Belastbarkeit, Kommunikationsvermögen sowie Teamfähigkeit
* Fähigkeit der raschen Erfassung komplexer Problemsituation sowie eine hohe, lösungsorientierte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
* gute Formulierungs- und Schreibfähigkeit
Unser Angebot
* ein interessantes Aufgabengebiet in einer großen Einrichtung des Gesundheitssystems
* Fortbildungsmöglichkeiten zur aufgabenbezogenen Weiterentwicklung
* eine leistungsgerechte Vergütung gem. EG 5 TVöD sowie eine leistungsstarke, vom Arbeitgeber finanzierte, Betriebsrente mit der KVW-Zusatzversorgung für Ihre finanzielle Absicherung im Alter
* ein Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
* die üblichen sozialen Leistungen des "Öffentlichen Dienstes", wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt etc.
* betriebliche Sozialberatung und "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie kollegiale Hilfe und eine Mitarbeiter-Hotline (Employee Assist Hotline)
* Dienstrad-Leasing
* Mitarbeitervergünstigungen bei namhaften Anbietern
* Angebot nach Verfügbarkeit für eine Kinderbetreuung U3 und Vereinbarkeit von Beruf und Familie
* kostenlose Randzeitenbetreuung bzw. stundenweise ergänzende Kinderbetreuung im elterlichen Haushalt
* 5 Stellen: mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Stunden
* die Stellen sind unbefristet zu besetzen und grundsätzlich teilbar
Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.
In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.05.2026.
Gerne können Sie sich direkt über unser bewerben.
LWL-Klinik Dortmund
Marsbruchstraße 179
44287 Dortmund
Bei Fragen zur Stellenausschreibung:
Frau Vanessa Zimmermann
0231/4503-3867
Bei fachlichen Fragen zur Stelle:
Herrn Prof. Dr. Assion
Ärztlicher Direktor
0231 / 4503-3637 o. 3227 (Sekretariat)