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Id: 15752 - leiter einkauf (m/w/d)

Kirchheim unter Teck
SkyHire GmbH
Leiter Einkauf
Inserat online seit: 9 September
Beschreibung

Stellenbeschreibung
Über uns Unser Auftraggeber aus dem Energiesektor entwickelt und produziert innovative Technologien für die nachhaltige Stromversorgung der Zukunft. Am Standort in der Region Stuttgart treibt das Unternehmen mit mehreren Tausend Mitarbeitenden weltweit die Energiewende voran. In einem von Zusammenarbeit, Diversität und technologischer Exzellenz geprägten Umfeld stehen digitale Transformation und ökologische Verantwortung gleichermaßen im Fokus. Aufgaben Leitung und strategische Weiterentwicklung des lokalen Einkaufs sowie der Logistik Enge Abstimmung mit Produktion, Qualitätsmanagement, Logistik und zentralem Einkauf Sicherstellung der termingerechten, effizienten und kostenbewussten Materialbeschaffung Entwicklung und Umsetzung wirkungsvoller Einkaufsstrategien mit Fokus auf Qualität, Kosten und Versorgungssicherheit Aufbau und Pflege langfristiger Lieferantenbeziehungen sowie aktives Vertragsmanagement Initiierung und Umsetzung von Digitalisierungsmaßnahmen im Einkauf Verantwortung für das Reporting und die Steuerung relevanter Kennzahlen Coaching und Weiterentwicklung des Teams in einer modernen Führungsrolle Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in Einkauf und Logistik – idealerweise im Produktionsumfeld Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams Fundierte Kenntnisse in Wertschöpfungs-, Liefer- und Logistikprozessen Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP MM Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsstärke in Deutsch und Englisch Bereitschaft für eine Vollzeit- oder Teilzeitstelle ab 28 Wochenstunden Wir bieten Attraktive Vergütung inklusive arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge Möglichkeit zur Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmen Flexibles Arbeiten mit modernen Büros für kreative Zusammenarbeit Vielfältige Programme zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf – z. B. flexible Arbeitszeiten, Kinderbetreuung und Sabbatical-Möglichkeiten

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