Unbefristet / in Vollzeit (38,5 Std.) / zum oder früher / ID / Standort: Goslar oder Bad Pyrmont
Du möchtest dich beruflich neu orientieren und neben einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld in einem motivierten Team von zahlreichen Vorzügen profitieren? Dann bist du bei uns genau richtig - bewirb dich jetzt
Deine Aufgaben sind:
* Betreuung einer komplexen Netzwerkinfrastruktur mit 10 WAN-Standorten,
* Rechenzentrum und ca Clients
* Troubleshooting samt Analyse des Netzwerkverkehrs
* Erarbeitung und Optimierung von Netzwerklösungen und kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsprozesse
* Annahme, Analyse und Bearbeitung von Störungen und Anforderungen im Rahmen des 2nd-Level-Supports sowie Dokumentation im eingesetzten Ticketsystem
* Mitwirkung in der Umsetzung von Projekten
* Betreuung von aktiven Netzwerk-Komponenten (Fortinet, CISCO, HP)
* Support und Problemanalyse bei Störungen innerhalb der Netzwerk- und Serverumgebung sowie der Infrastruktur
* Eigenständige Systembetreuung, Systemadministration und -verwaltung (u. a. Installation, Konfiguration und Überwachung einer Microsoft Systemlandschaft)
* Fehleranalyse, Problembehebung und ggf. Konfiguration mit Consultants
Das wünschen wir uns:
* Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder gleichwertig
* Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Netzwerkadministration, Routing, Switching und Security
* Erfahrung in der Installation/Administration komplexer Serverumgebungen (aktuelle Microsoft Betriebssystem-Versionen, Hyper-V, Exchange) und Applikationen im Microsoft Umfeld
* Möglichst Erfahrung mit HP und/oder CISCO, besser noch Fortinet - Netzwerkumgebungen und Monitoring-Lösungen (PRTG, NAC, SASE)
* Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke und Eigenverantwortung
Das bieten wir dir:
* Deine Chance, Gutes zu tun – wir eröffnen neue Perspektiven für benachteiligte Menschen
* Hausinterner Tarifvertrag – angelehnt an den TV DN - Eingruppierung in EG 09 / Funktionsbezeichnung Systemintegrator Technik 2nd Level (m/w/d)
* Zusätzlich – Jahressonderzahlung, Kinderzulagen, Zuschüsse Jobticket und Jobrad etc.
* Vorsorge – darüber hinaus abgesichert durch eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
* Urlaub – 31 Tage Urlaub plus freie Tage am und 31.12.
* Work-Life-Integration – Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Unsere Standorte – Arbeit & Pausenmöglichkeit in naturnaher Umgebung, vielfältiges Angebot von Cafés, Restaurants, Läden des täglichen Bedarfs, Verpflegungsmöglichkeit in der hauseigenen Mensa, zentrale Erreichbarkeit über ÖPNV