Einleitung:
Du suchst nach Herausforderungen, die du meistern kannst?
In diesem Job wirst du Verantwortung übernehmen und deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Aufgabe:
* Wir suchen einen Mitarbeiter für unser Personalcontrolling
Beschreibung:
Als Personalcontroller bist du verantwortlich für das Konzeptionieren, Aufbauen und nachhaltige Weiterentwicklung des gruppenweiten HR-Berichtswesens. Dazu gehören die strategische Planung von Personalbedarf und Personalkosten, die Erstellung von Budgets und Forecasts sowie die Analyse von HR-Reports und -Statistiken.
Aufgabenbereiche:
* Konzeptionierung des HR-Berichtswesens
* Strategische Personalbedarfsplanung
* Persönliche Datenanalyse
Erforderliche Qualifikationen:
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mindestens 1-jährige Berufserfahrung in der Branche
* Exzellente Anwenderkenntnisse in Excel und Power-BI
* Gute Englischkenntnisse
Vorteile:
* Flexibilität durch Gleitzeit
* Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge