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Stap­ler­fah­rer/hoch­regal (m/w/d)

Salzgitter
iperdi Hauptverwaltung GmbH
Inserat online seit: 18 Juni
Aufgaben der Stelle
09.06.2026Einsatzort: Salzgitter Du bist zuverlässig und hast bereits Erfahrungen als Staplerfahrer/Hochregal (m-w-d) sammeln können? Dann bist Du bei uns richtig!Für unseren Kunden in Salzgitter suchen wir ab sofort einen Staplerfahrer/Vertikal Kommissionierer.




Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

Innerbetriebliche Transporte• Ein-/Auslagerung mittels Flurförderzeugen im Hochregal
• Kontrolle des Wareneingangs und Warenausgangs
• Umgang mit MDE-Geräten• Schadensmeldung an den Vorgesetzten• Informationsaustausch und Weitergaben zwischen den Bereichen (Berichterstattung an die Schichtleitung)
• Korrekte Bereitstellung der Produkte bezugnehmend auf Stückzahl, Beschaffenheit, Lagerung etc.
• Beachtung der Sicherheitsvorschriften im Umgang mit Flurförderzeugen• Schonender Umgang mit dem Equipment
• Umpackprozesse im Materialrückversand/Leergut durchführen
• Höhentauglichkeit zwingend erforderlich

Bedeutung für das Unternehmen

Als Staplerfahrer (m/w/d) sind Sie Teil eines sympathischen und motivierten Teams, in dem die Arbeit großen Spaß macht!
Sie erhalten eine Top-Bezahlung und viele Zusatzleistungen wie Schichtzuschläge, Weihnachts- und Urlaubsgeld.

Fachliche Anforderungen

Einschlägige Berufserfahrung im Umgang mit Staplern

• Staplerschein

• Kenntnisse über Lager- und Regalsysteme

• Gute Deutschkenntnisse von Vorteil

• Kenntnisse zulässige Stapelfaktoren und Stapelhöhen

• Erfahrung mit Vertikal Kommissionierern

• Höhentauglichkeit

Anforderungen:

  • Gültige Fahrerlaubnis für Gabelstapler
  • Gültige G 25 & G 41 Untersuchung
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh- und Spätschicht)
  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil
  • Selbständige, zielorientierte Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Motivation
  • Teamgeist und Flexibilität
  • Arbeitgeberleistungen/Unternehmensangebot

  • Top Bezahlung, je nach Qualifikation/Erfahrung
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag von Beginn an
  • Persönliche Unterstützung vom Bewerbungsgespräch bis hin zur Übernahme in eine Festeinstellung im Einsatzunternehmen
  • Bei Mitarbeiter-Empfehlungen bis zu 300€, schon nach 4 Wochen erhalten
  • Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Mitarbeiterrabatte in zahlreichen Geschäften und Online-Shops
  • Bereitstellung von Arbeitskleidung und Sicherheitsschuhen

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