Lehrkraft (m/w/d) im Fachbereich Pflege
1. Thiemstrasse 111
2. Berufserfahrung (Junior Level)
3. Berufserfahrung
4. Forschung, Entwicklung, Lehre
5. Voll/Teilzeit
Die Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ist eine junge Universitätsmedizin und der größte Arbeitgeber in Cottbus mit rund 1.200 Betten und knapp 3.000 Mitarbeitenden aus mehr als 40 Ländern. Als bedeutendes Leitkrankenhaus und Universität gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsversorgung in der Modellregion Gesundheit Lausitz.
Wir bieten umfassende Maximalversorgung mit 22 Kliniken und 4 Instituten für jährlich über 150.000 Patienten/innen sowie ein inspirierendes Umfeld für Forschung und Lehre.
Die MUL – CT vereint Forschung, Lehre und Krankenversorgung in einem innovativen Rahmen und bietet vielfältige Karrierechancen, erstklassige Weiterbildungsprogramme und eine hochmoderne Arbeitsumgebung im Herzen von Cottbus.
Gestalte die Zukunft der Medizin bei uns! Wir suchen Dich als Lehrkraft (m/w/d) im Fachbereich Pflege zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Dich erwartet ein großes Team von Lehrerinnen und Lehrern, das innovativ und in hervorragender Qualität Fachkräfte in acht Ausbildungsberufen des Gesundheitswesens ausbildet.
Dein Verantwortungsbereich
6. Unterrichtsgestaltung: Du führst berufstheoretischen und berufspraktischen Unterricht im Klassenverband des Fachbereichs Pflegefachkraft durch und übernimmst die Rolle der Klassenleitung.
7. Praxisbegleitung: Du begleitest die Schüler in den praktischen Ausbildungseinrichtungen und unterstützt sie während ihrer Praxiseinsätze.
8. Curriculare Entwicklung: Du beteiligst Dich aktiv an der Entwicklung und Anpassung der Lehrpläne und Ausbildungsinhalte.
9. Planung und Organisation: Du wirkst bei der Planung, Organisation und Evaluation der Ausbildung mit, um eine qualitativ hochwertige Ausbildung sicherzustellen.
Dein Profil
10. Ausbildung: Du hast ein abgeschlossenes berufspädagogisches Studium (Diplom oder Master).
11. Sprachkenntnisse: Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1-Niveau.
12. Erfahrung: Idealerweise hast Du praktische Berufserfahrung im Bereich Pflege gesammelt.
13. Soft Skills: Du arbeitest gerne mit jungen Menschen und bringst Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein mit.
Das bieten wir Dir
14. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung
15. Umfassende Entwicklungschancen durch vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen und Karriereplanung sowie der kostenfreien Nutzung des Wissenskompetenzzentrums an der MUL – CT
16. Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch moderne digitale Arbeitsplätze sowie mobiles Arbeiten, familienfreundliche Arbeitszeitenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
17. Ein Entgelt nach TV MUL
18. Eine Jahressonderzahlung i.H.v. 80%
19. 30 Tage Urlaub
20. Hausinterne Willkommensveranstaltung: 3-tägiges Onboarding
21. Attraktive Zusatzleistungen, eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten sowie betriebliche Altersvorsorge
22. Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
23. Mitarbeiterveranstaltungen