Berufungsanspruch:
Wir suchen nach einer qualifizierten Person, die sich in die Rolle des Junior-Controllers einbringen möchte und zum Gelingen eines erfolgreichen Betriebs beitragen kann.
Zuständigkeiten:
* Die Erstellung von Monats- und Quartalsberichten für die gesamte Unternehmensgruppe.
* Die Koordination und Aufstellung der jährlichen Budgetplanung.
* Die Optimierung des Planungs- und Reportingprozesses.
* Die Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen.
* Die Unterstützung bei strategischen Fragestellungen.
* Mitarbeit am Jahresabschluss der Konzerngesellschaften.
* Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung unserer betriebswirtschaftlichen IT-Systeme (insbesondere BI Tool und ERP).
Anforderungen:
* Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Controlling (Bachelor BWL) oder Industriekaufmann (m/w/d) mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung im Controlling.
* Souveräner Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.
* Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sowie Arbeitserlaubnis für die EU.
* Englisch fließend in Wort und Schrift.
* Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Genauigkeit und Teamfähigkeit.
* Hohes Maß an Eigeninitiative.
* Lust und Neugier auf Neues.
* Idealerweise Grundkenntnisse im Bereich ERP-Software.
Vorteile:
* Mitarbeit an entscheidender Stelle in einem dynamischen mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
* Abwechslungsreiche Tätigkeit mit täglich wechselnden Fragestellungen.
* Nach umfassender Einarbeitung weitestgehend selbstständige Arbeitsweise.
* Leistungsgerechtes Festgehalt zuzüglich betrieblicher Altersversorgung.
* Gewinnbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
* Festanstellung ohne zeitliche Befristung am Firmensitz in Gronau-Epe.
* Flexible Arbeitszeiten.
* Homeoffice nach Absprache.
* 30 Tage Urlaub pro Jahr.
* Bereitstellung von Pkw-Parkplätzen und E-Ladesäulen.
* Finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen.