Ref. 5805
Deputy Lead SAP Consulting, DACH
Im DACH Raum positioniert sich unser Kunde als eine topManagementberatungsfirma(mehrmalige Auszeichnungen:bester Arbeitgeberundbeste Unternehmensberatung). Die eingeschlagene Strategie manifestiert sich in soliden Finanzkennzahlen, welche über dem Branchenschnitt liegen, auch im Covid- Jahr. Organisiert als Partnerschaft, spiegeln sich die ethischen Werte sowie der Fokus auf den Mitarbeiter, in einer für die Beratungsbranche überdurchschnittlichen Loyalität.
Ihr Benefit mit uns zu sprechen:
* Gehaltsvergleich, aktuelles Salär zum Marktsalär
* Karriereoptionen verstehen
* Entwicklungs- und Förderpotential identifizieren
* 65% der Kandidaten/innen machen innerhalb der nächsten 12-24 Monate einen Karriere- schritt
Mandat wurde erfolgreich abgeschlossen.
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Warum ist diese Stelle für Sie interessant
Nachfolgeregelung
* Ihr Nutzen:Es geht um die Nachfolgeregelung des aktuellenLeadSAP Consulting Services, Zeitraum: 2-3 Jahre
Attraktive Perspektive, Partner werden
* Ihr Nutzen:Planen Sie IhreKarriereentwicklung langfristig. Hier zählen Ihre Leistung und nicht interne Politics auf dem Weg zur Partnerschaft in diesem hoch profitablen Beratungsunternehmen
Strategie
* Ihr Nutzen:Unser Kunde positioniert sich erfolgreich im Sweet Spot der technologienahenManagementberatung, kombiniert mit profunder SAP- Kompetenz
Augenhöhe, Respekt und Zugänglichkeit
* Ihr Nutzen:Es wird grossen Wert darauf gelegt, dass die Firmenkultur und Werte wie: Respekt, Fairness, Wertschätzung, Verbindlichkeit im Zentrum des Handelns stehen
Innovation
* Ihr Nutzen:Gemeinsam mit seinen Kunden entwickelt unser Auftraggeber spannende Revenue SharingGeschäftsmodelleund verschafft sich dadurch eine einzigartige Positionierung
Gelebte Firmenkultur
* Ihr Nutzen:Hier erleben Sie eine gesunde, leistungs-orientierte Führungskultur mit einem langjährigen und stabilen Management, keine Hire-and-Fire-Mentalität
Rolle, Funktion und Vorgesetzter
* DeputyLead SAP ConsultingServices
* Ihr Vorgesetzter: Lead SAP Consulting Services
Hauptaufgabe und Fokus
* Capability-/Service Portfolio Weiterentwicklung der SAP Consulting Services innerhalb der DACH Region
* Führung von ca. 200 SAP Consultants
* Inhaltlicher Lead für alle SAP-Themen im Kontext Technology & Innovation
* Verantwortlich von Offer-to-Delivery
* C-Level Ansprechperson für Grossprojekt und Programm-Verantwortung von nationalen und internationalen SAP-Transformationsprojekten
* C-Level Liaison Verantwortlicher zu SAP, DSAG sowie zum weiteren SAP ECO-System
Anforderungsprofil
* 10 Jahre Erfahrung in leitender Funktion in SAP Consulting/ Services
* Erfolgsnachweis in grossen SAP Transformationsprojekten (idealerweise S/4HANA)
* Belastbares Beziehungsnetzwerk im SAP ECO-System
* Interesse und Wille als Innovator das SAP- Beratungsoffering voranzutreiben und zu prägen
* Fundierte akademische Ausbildung & Weiterbildung
* Ambitionierte Beratungspersönlichkeit, gerne mit Ecken & Kanten, unternehmerisch denkend und handelnd sowie hohe ethische Werte
* Souveräne Flexibilität in einem dynamischen Umfeld, welches durch Innovation getrieben wird
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
Rahmenbedingungen
* Arbeitsort: Deutschland, Einsatzort DACH Raum
* Spannendes & attraktives Paket
Positionierung unseres Kunden
* Business Consulting, Digitalisierungsstrategie
* Prozessberatung mit dem Fokus auf:Sales & Customer Management, Supply Chain, BI Finanz- & Rechnungswesen, Risk, Compliance, Regulatory
* Programm- und Projektmanagement
* Digitalisierungsberatung holistisch und speziell mit SAP, Transformations-Beratung / HANA
* Business Prozess und Wertefluss Consulting, SAP- Strategie, Architektur, Implementierung & Entwicklung
Was uns auszeichnet als führender Headhunter?
ÜBER
15,000
Subscriber
5,0
Star Ratings bei Google
ÜBER
10
seit Jahren ausgezeichnet als eine der besten Executive Search Firmen der Schweiz
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