Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 7.000 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.
Mit ihren Standorten, und der steht die Katholische Kliniken Ruhrhalbinsel gGmbH - eine Einrichtung der - für ein modernes regionales Gesundheits- und Kompetenzzentrum.
Basierend auf einem breiten stationären, teilstationären und ambulanten Leistungsspektrum der neun Kliniken mit insgesamt 495 Betten haben sich zahlreiche spezialisierte Fachbereiche entwickelt. Zu den Leistungsschwerpunkten des St. Josef-Krankenhauses Kupferdreh zählen insbesondere die Innere Medizin mit hepatologischer Expertise, Neurologie mit Parkinsonzentrum, die Plastische Chirurgie sowie die Angebote verschiedener Kliniken rund um Erkrankungen des Bewegungsapparates.
Das hohe Niveau der Patientenversorgung wird der Einrichtung seit vielen Jahren mit dem Zertifikat nach DIN EN ISO 9001:2015 bescheinigt. Als Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen investiert das Haus in eine strukturierte Aus- und Weiterbildung unter der Leitung erfahrener ärztlicher Mentoren, verbunden mit dem Anspruch, Medizin auf aktuellem wissenschaftlichen Stand anzubieten.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das St. Josef Krankenhaus in Kupferdreh in Teilzeit (30 Stunden) eine:n Sozialarbeiter :in (w/m/d) Krankenhaussozialdienst - Schwerpunkt Geriatrie Ihre Aufgaben
1. Identifizierung poststationärer Versorgungs-bedarfe bei Aufnahme der Patienten
2. Beratung von Patient:innen und deren Angehörigen zu Fragen der häuslichen und stationären Weiterversorgung
3. Einleitung und Beratung zu Maßnahmen im Bereich Anschlussheilbehandlung
4. Beratung in sozialrechtlichen Fragen nach SGB
5. Beratung und Begleitung in krankheitsbedingten Konflikt- und Belastungssituationen
6. Beratung zu finanziellen Hilfen
7. Strukturierte Entlassplanung von Patient:innen in unterschiedlichen Bereichen unserer Klinik
8. Mitgestaltung bei Optimierung und Weiterentwicklung des Entlassungs-und Überleitungsmanagements
9. Eine enge Zusammenarbeit mit Patientenaufnahme, Medizinischem Management, Pflege und Ärzten
Ihr Profil
10. Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik / Gesundheitsökonomie oder oder exam. Krankenpfleger:in bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger:in mit Erfahrungen im Krankenhaussozialdienst oder patientennahen Bereichen
11. Interesse an der Einarbeitung in die Tätigkeitsschwerpunkte
12. Mehrjährige Erfahrung und Kenntnisse in der klinischen Sozialarbeit
13. Fundierte Kenntnisse im Sozialrecht
14. Persönlich überzeugen Sie durch Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie durch eine selbstständige Arbeitsweise
15. Hohe Sozialkompetenz und Belastbarkeit
Unser Angebot
16. Als zukunftsorientierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen vor allem Sicherheit, Perspektive und die Chance Ihre eigenen Ideen einzubringen
17. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch jährlich durchgeführte Mitarbeitergespräche und abgestimmte Ziele
18. Eine attraktive Vergütung gemäß unserem kirchlichen Tarifvertrag (AVR-Caritas)
19. Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK). Weitere Infos
20. Eine unbefristete Anstellung
21. Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits)
22. Fahrradleasing über JobRad