Fachkraft für den Pflege- und Erziehungsdienst (w/m/d) W129/2518.03.2026 ZfP Südwürttemberg Ravensburg
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Fachkraft für den Pflege- und Erziehungsdienst (w/m/d) W129/25
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ZfP Südwürttemberg
Ravensburg
Informationen zur Anzeige:
Fachkraft für den Pflege- und Erziehungsdienst (w/m/d) W129/25
ZfP Südwürttemberg
Ravensburg
Aktualität: 18.03.2026
Anzeigeninhalt:
18.03.2026, ZfP Südwürttemberg
Ravensburg
Fachkraft für den Pflege- und Erziehungsdienst (w/m/d) W129/25
Aufgaben:
* Begleitung und Unterstützung von Patient:innen im Maßregelvollzug entsprechend der gesetzlichen Rahmenbedingungen
* Beteiligung an multiprofessioneller Behandlungsplanung
* Aufbau einer professionellen Beziehung im Rahmen des Bezugspflegesystems
* Leitung und Durchführung von pflegerischen Gruppenangeboten
* Betreuung der Patient:innen im 3-Schicht-Modell
Qualifikationen:
* Freude an der Interaktion mit Menschen
* Sie verstehen Pflege ganzheitlich und bringen Freude an kreativen Lösungen sowie an einer vielfältigen Ideenentwicklung mit
* Teamgeist und die Fähigkeit verantwortlich und eigeninitiativ zu handeln
* Die Fähigkeit zum Aufbau tragfähiger Beziehungen in der Rolle als Bezugsperson
* Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in
Wir bieten:
* Gute Arbeit. Faire Bezahlung. Tolle Benefits. Verlässlichkeit. Und viel Potenzial zur Weiterentwicklung.
* Das zeichnet das ZfP Südwürttemberg als Arbeitgeber in Psychiatrie und Psychosomatik aus.
* Teams mit flachen Hierarchien, in denen Sie aktiv an der Gestaltung der Organisationsstrukturen mitwirken können
* Die Möglichkeit neue Konzepte zu entwickeln und mitzugestalten, beispielsweise Safewards
* Gezielte und professionelle Einarbeitung, die Ihnen einen strukturierten und sicheren Start in Ihre neue Tätigkeit ermöglicht
* Vielfältige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
* Lebensarbeitszeitmodell ZEITplus - berufliche Anforderungen und private Bedürfnisse in Einklang bringen
* Firmenfitness mit Hansefit
* ZfP-Jobticket
* JobRad
Weitere Informationen:
Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L. Unsere angebotenen Vollzeitstellen sind auch in Teilzeit zu besetzen. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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