Meister/geselle garten- und landschaftsbau (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im GRÜNSTER.team eine/n


Meister/Geselle (m/w/d) GaLa

Unbefristet | Vollzeit | Bornheim-Hersel

WIR BIETEN
* Ein Arbeitsverhältnis bei einem finanziell sicheren und gut aufgestellten Arbeitgeber
* Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag GaLaBau sowie vermögenswirksame Leistungen
* An die Wetter- und Auftragslage angepasste Arbeitszeiten bei einem stabilen Monatsgehalt
* Anspruch auf 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
* Moderne Arbeitsausstattung mit einem umfangreichen Maschinen- und Fahrzeugpark
* Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
IHRE AUFGABEN
* Sie führen eine inklusive Kolonne mit bis zu 6 Mitarbeiter*innen mit und ohne Behinderung, sofern Sie ausgebildete*r Meister*in sind
* Sie planen und bearbeiten eigenverantwortlich Ihre Baustellen
* Sie unterstützen die Betriebsleitung bei der Ablauforganisation des Betriebes, sofern Sie ausgebildete*r Meister*in sind
* Sie akquirieren neue Kunden inkl. der Beratung und dem Aufmaß der Baustelle
* Sie bilden perspektivisch Menschen mit und ohne Behinderung im Garten- und Landschaftsbau aus
DAS BRINGEN SIE MIT
* Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Garten- und Landschaftsbau / Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum/zur Meister*in im Garten- und Landschaftsbau
* Sie bringen Kenntnisse in den Bereichen Vegetationstechnik, Pflanzenschutz und Pflanzenkenntnis mit
* Sie sind in der fachlichen und technischen Umsetzung von Wegebauarbeiten versiert
* Sie haben Geschick darin, Menschen anzuleiten und zu führen
* Sie pflegen einen positiven Umgang mit Menschen und gehen mit Ihrer Arbeitsbereitschaft und Lösungsorientierung voran
* Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift
* Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B; B96/BE
JETZT BEWERBEN!

Für Rückfragen und/oder weitere Informationen steht Ihnen Till Kötter gerne und jederzeit unter Tel. +49 151 12445589 zur Verfügung.

Als füh­ren­der Qua­li­täts­an­bie­ter von Teil­ha­be­leis­tun­gen für Men­schen mit Be­ein­träch­ti­gung in der Re­gi­on Bonn/Rhein-Sieg deckt der Un­ter­neh­mens­ver­bund Lebenshilfe Bonn ver­schie­de­ne Be­rei­che ab: Früh­för­de­rung, Kin­der­ta­ges­stät­ten, Schul­as­sis­tenz, Familienhilfen, Ambulant Unterstütztes Woh­nen, Gemeinschaftliches Woh­nen und in den Bon­ner Werk­stät­ten die Teil­ha­be am Ar­beits­le­ben so­wie die Über­lei­tung auf den ers­ten Ar­beits­markt. Tochter der Bonner Werkstätten ist die rheinarbeit gGmbH mit dem inklusiven Gartenbaubetrieb und dem als Personalvermittlung für Menschen mit Beeinträchtigung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt.

Mit mehr als 1.000 Be­schäf­tig­ten und der Be­glei­tung von über 2.500 Men­schen mit und oh­ne Be­ein­träch­ti­gung ist das Ge­samt­un­ter­neh­men ak­ti­ver Ge­stal­ter im So­zi­al­raum. Wir set­zen uns da­für ein, Bar­ri­e­ren im All­tag und in den Köp­fen ab­zu­bau­en und ver­fol­gen die Vi­si­on einer Ge­sell­schaft, an der al­le Men­schen gleich­be­rech­tigt teil­ha­ben.

Wir stehen auch für ein respektvolles, grenzwahrendes und gewaltfreies Miteinander. Neben ausgebildete/n Deeskalationstrainer*innen in jedem Fachbereich, gibt es einen Präventionsbeauftragten im Unternehmensverbund.

Eingehende Bewerbungen werden ausschließlich nach fachlicher Qualifikation ausgewertet, unabhängig von kulturellem Hintergrund, Hautfarbe, Religion, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung oder Alter.