Über uns
Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.
Job-ID: 4033
Standort: Wandlitz, Mühlenbecker Straße 9
Beginn / Rahmenbedingungen: ab 01.10.2025 / unbefristet
Wir, in den Klärwerken, sorgen für eine jährliche, fachgerechte Reinigung von über 250 Mio.m³ Abwasser für Berlin und das Umland. Mit unseren gewerblichen & kaufmännischen Kollegen:innen stellen wir die Abwasserreinigung sicher.
Mitarbeiter:in Anlagentechnik / Auftragsprüfung (w/m/d)
Koordination und Veranlassung von Instandhaltungsmaßnahmen für Assets und Anlagen im Klärwerksbereich
Erstellung von Schadensmeldungen, Aufträgen, Funktions- und Aufgabenbeschreibungen sowie Leistungsverzeichnissen
Erkennung des Instandhaltungsaufwandes und Festlegung des Leistungsumfanges für interne und externe Auftragnehmer:innen
Vertretung des Betriebes bei der technischen Vergabe
Fachliche Durchführung und Abnahme der Leistung von Fremdfirmen
Überwachung von Gewährleistungsansprüchen
Inventarisierung von Neuanlagen und ihren Baugruppen sowie Wartungsplanung
Durchführung technische und wirtschaftliche Anlagenanalyse
Bachelor Maschinenbau oder Verfahrenstechnik mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben
Alternativ: Techniker:in oder Meister:in in den genannten Fachrichtungen mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben
Betriebserfahrung und Kenntnisse der Verfahrensabläufe und der technischen Ausrüstung im Bereich Abwasserentsorgung
Umfangreiche Kenntnisse in der Wasserwirtschaft
Betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie SAP-Erfahrung
Umfassende Fachkenntnisse der VOB, VOL, HOAI
Kenntnisse über CMS und PI
Führerschein Klasse B
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Teamfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen
Bezahlung
Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.