Sie verfügen über ein ausgeprägtes Zahlen- und Analyseverständnis und möchten mit fundierten Auswertungen aktiv zur Steuerung eines Unternehmens beitragen? Sie arbeiten strukturiert, denken unternehmerisch und möchten das Management mit belastbaren Daten bei strategischen Entscheidungen unterstützen? Dann bietet diese Position eine spannende Perspektive.
Für ein etabliertes Unternehmen aus der Baustoff- und Handelsbranche mit Standort in Soltau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalcontroller (m/w/d) zur Verstärkung des HR-Bereichs. In dieser Rolle fungieren Sie als analytischer Sparringspartner für Management und Fachbereiche und gestalten die Weiterentwicklung des Personalcontrollings aktiv mit. Die Position ist unbefristet, in Vollzeit (38,5 Stunden pro Woche) und wird im Rahmen der Direktvermittlung besetzt.
Ihre Vorteile
1. Attraktive Vergütung von bis zu 70.000 € Jahresbrutto
2. 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeitmodelle
3. Sehr großzügige Homeoffice-Regelung mit lediglich zwei Präsenztagen pro Monat
4. Umfangreiche Mitarbeitervorteile und Rabatte
5. Angebote im Gesundheitsmanagement, betriebliche Zusatzleistungen sowie unternehmenseigene Kantine und Cafeteria
Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte
6. Agieren als zentrale Ansprechperson für das Management sowie Sparringspartner für Fachbereiche in personalwirtschaftlichen Fragestellungen
7. Verantworten der jährlichen Personalkostenplanung sowie Überwachen der laufenden Kostenentwicklung
8. Weiterentwickeln des HR-Reportings und Anpassen an neue betriebliche Anforderungen
9. Erstellen regelmäßiger sowie Ad-hoc-Analysen und Ableiten konkreter Handlungsempfehlungen für das Management
10. Mitwirken an der Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft und an Digitalisierungsinitiativen im Personalbereich
Das bringen Sie mit
11. Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder HR, oder vergleichbare Qualifikation
12. Mehrjährige Erfahrung im Personalcontrolling
13. Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel; SAP-Erfahrung von Vorteil
14. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
15. Analytische Denkweise, Eigeninitiative sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise kombiniert mit Teamfähigkeit