Office Manager (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Werbebranche mit Sitz in Stuttgart, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Office Manager (w/m/d).
Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.
Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.
Vorteile bei Robert Half
1. Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)
2. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
3. Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen
4. Attraktive Sozialleistungen
5. Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen
6. Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen
Ihre Aufgaben als Office Manager (w/m/d)
7. Allgemeines Office-Management
8. Führen von Statistiken, Auswertungen und Dokumentationen
9. Pflege von Kundenstammdaten und Terminüberwachung
10. Terminorganisation
11. Annahme und Bearbeitung von Anrufen und Emails
Ihr Profil
12. Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
13. Fundierte Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen und EDV-Affinität
14. Freude am Umgang mit Menschen
15. Selbständige, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
16. Teamplayer mit hohem Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit sowie Organisationstalent