Willkommen im Wandel Forschung für eine Gesellschaft
im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als
Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns großen
gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen
Optionen für die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes
Energiesystem und ressourcenschützendes Wirtschaften. Arbeiten Sie
gemeinsam mit rund 7.500 Kolleg:innen in einem der größten
Forschungszentren Europas und gestalten Sie den Wandel mit uns! Als
Projektträger sind wir starker Partner von Wissenschaft, Wirtschaft
und Politik. Wir setzen Fördermittel effizient und zielgerichtet
ein, damit innovative Ideen wachsen können. Gemeinsam mit unseren
Auftraggebenden in Bund, Ländern und der Europäischen Kommission
setzen wir neue Maßstäbe für den gesellschaftlichen Fortschritt.
Unser Fachbereich „Informations- und Kommunikationstechnik“ (SPF
4), einschließlich der Fachgruppe „IT-Infrastruktur“ (SPF 41),
unterstützt die Geschäftsbereiche rund um die IT,
Informationssicherheit und Datenschutzfragen. Verstärken Sie diesen
Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als IT-Systemadministrator:in
(w/m/d) Dienstort: Jülich Ihre Aufgaben: Sie arbeiten in einem Team
bestehend aus 19 Mitarbeitenden. Sie sind verantwortlich für die
Implementierung, Konfiguration und Verwaltung von Windows- und
Linux-Servern sowie für die technische und administrative Betreuung
der anwenderbezogenen Hardware und Software. Sie übernehmen den
Third-Level-Support, das System-Monitoring sowie die Administration
von Datenbank- und Proxy-Systemen. Zudem konzipieren,
implementieren und evaluieren Sie Maßnahmen und Systemlösungen,
insbesondere zur Härtung der IT-Infrastruktur sowie zur
Sicherstellung der Informationssicherheit nach ISO 27001 auf der
Basis von IT-Grundschutz. Die Erstellung und regelmäßige
Aktualisierung von IT-Sicherheitsbeurteilungen und -konzepten
zählen ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich. Sie unterstützen die
Entwicklung von Lösungsansätzen zum Einsatz von Firewalls und
Kryptographie und wirken bei der Konzeption und Umsetzung von
Backup- und Disaster-Recovery-Konzepten mit. Ihr Profil: Sie haben
ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom [FH]) im
Bereich Informatik, Elektrotechnik, Informationstechnik oder einer
vergleichbaren Fachrichtung. Sie verfügen über Berufserfahrungen in
der Server-Virtualisierung und im Server-Management für Windows-
und Linux-Server. Sie sind versiert im Umgang mit VMware vSphere,
Antivirensoftware, Matrix42 und/oder Citrix Server sowie SSO (LDAP,
ADFS), Automatisierung und PowerShell. Sie haben bereits mit
Automatisierungstools gearbeitet, verfügen über Kenntnisse im
Hardware-Management und haben Erfahrungen in der Inbetriebsetzung
von SAN. Idealerweise sind Sie mit der ISO 27001 auf der Basis von
IT-Grundschutz vertraut. Fachwissen zu unterschiedlichen
Projektmanagement- und Qualitätsmanagementmethoden sowie
Erfahrungen im Projektmanagement und in der (Teil-)Leitung von
IT-Projekten runden Ihr Profil ab. Sie sind beratungsstark und
kommunizieren fließend auf Deutsch (C2-Level). Die Arbeit in
interdisziplinären Teams, auch standortübergreifend, bereitet Ihnen
Freude und Sie überzeugen darüber hinaus durch eine zuverlässige
und sorgfältige Arbeitsweise. Unser Angebot: Work-Life-Balance: Die
Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat für uns hohe Priorität. Bei
einer Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit bieten wir Ihnen größtmögliche
Flexibilität. Bei uns sind verschiedene Vollzeit-, Teilzeit- und
Homeoffice-Modelle möglich. Außerdem bieten wir 30 Tage Urlaub
sowie freie Brückentage und dienstfrei zwischen Weihnachten und
Neujahr. Sinnstiftende Aufgaben: Bei uns arbeiten Sie an
zukunftsorientierten, spannenden Aufgaben: Wir helfen innovativen
Ideen zu wachsen, indem wir Fördermittel effizient und
zielgerichtet einsetzen. Faire Vergütung: In Abhängigkeit von Ihren
vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung erfolgt
eine Eingruppierung im Bereich der Entgeltgruppe 11 TVöD-Bund.
Zusätzlich zum Grundgehalt gibt es eine Jahressonderzahlung, eine
betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss,
vermögenswirksame Leistungen sowie Zugang zu Corporate Benefits.
Gemeinschaftsgefühl: Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch
ein gemeinsames Miteinander und gegenseitigen Respekt aus. Bei uns
arbeiten Mitarbeiter:innen mit vielfältigen Hintergründen. Wir
verstehen Diversität als Stärke, denn in ihrer Vielfalt liegt die
Basis unseres Erfolgs. Sichere Perspektive: Nach einer zweijährigen
Befristung ist es unser Ziel, Sie langfristig für uns zu gewinnen.
Lassen Sie uns gemeinsam diese Zeit nutzen, um herauszufinden, wie
gut wir zueinander passen. Freuen Sie sich auf einen krisensicheren
Arbeitsplatz. Wissen und Weiterbildung: Wir fördern die
Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Stärken. Freuen Sie sich auf
eine umfassende Einarbeitung und unser großes
Weiterbildungsangebot. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen
mit vielfältigen Hintergründen, z. B. hinsichtlich Alter,
Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie
sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes,
diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potenziale
verwirklichen können, ist uns wichtig. Wir freuen uns auf Ihre
Bewerbung bis zum 29.06.2025 über unser Online-Bewerbungsportal.
Ansprechpartnerin Izabela Zimniak Telefon: +49 2461 61-96014
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