* sicherer Arbeitsplatz in moderner Umgebung
* Attraktives Gesamtpaket
FIRMENPROFIL:
Ein etabliertes Unternehmen aus dem Logistik- und Dienstleistungsumfeld sucht eine zuverlässige Unterstützung im Personalwesen. Die Organisation steht für Stabilität, klare Strukturen und ein wertschätzendes Miteinander - kombiniert mit einer modernen, dynamischen Arbeitsweise.
AUFGABENGEBIET:
* Bearbeitung von Ein- und Austrittsprozessen sowie Vertrags- und Änderungsdokumenten
* Verwaltung von Personalunterlagen sowie Pflege digitaler und physischer Personalakten
* Koordination und Verwaltung von Abwesenheiten
* Vorbereitung von Reise- und Spesenabrechnungen in Abstimmung mit der Buchhaltung
* Erstellung von Bescheinigungen, Dokumenten und Zwischen-/Endzeugnissen
* Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (Arbeitsrecht, Datenschutz, DSGVO)
* Erstellung regelmäßiger HR-Auswertungen
* Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Überstundenmeldungen
* Überwachung von Arbeitszeitkonten, Urlaubsansprüchen und Krankheitszeiten
ANFORDERUNGSPROFIL:
o Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
o Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere in der Personaladministration und vorbereitenden Lohnabrechnung
o Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrungen mit HR-Software sind von Vorteil
o Strukturierte, sorgfältige und diskrete Arbeitsweise
o Ausgeprägte Serviceorientierung und kommunikative Stärke
o Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
o Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
o Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Loyalität
VERGÜTUNGSPAKET:
+ Ein sicherer und langfristig ausgerichteter Arbeitsplatz
+ Attraktive und zuverlässige Vergütung, Zuschüsse zu Fahrtkosten
+ Zusätzliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Unfallversicherung)
+ Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien