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Stellvertretende teamleitung (m/w/d) entgeltabrechnung

Leverkusen
Klinikum Leverkusen Service GmbH
Manager
Inserat online seit: 17 März
Beschreibung

Die Klinikum Leverkusen Service GmbH versorgt als 100-prozentige Tochter der Klinikum Leverkusen gGmbH die Unternehmen im Konzern Klinikum sowie die Partner im Gesundheitspark mit allen Dienstleistungen außerhalb der Medizin und Pflege. Als kompetenter Anbieter mit 600 Mitarbeitern stellt sie darüber hinaus die bauliche Infrastruktur für die Weiterentwicklung des Gesundheitsparks sicher. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine Stellvertretende Teamleitung (m/w/d) Entgeltabrechnung zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Stellvertretende Teamleitung der Entgeltspezialisten Pflege von Personalstammdaten, Ein- und Austritten, Fehlzeiten und Bewegungsdaten im Abrechnungs- und Zeitwirtschaftssystem Vor- und Nachbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung Verarbeitung und Erstellung von Meldungen und Bescheinigungen Ansprechpartner für Behörden, Ämter und Krankenkassen sowie Klärung von lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in allen lohn- und abrechnungsrelevanten Fragestellungen Mitwirkung Berichtswesen Mitarbeit an HR-Projekten Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in) Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung Mit fundierten Kenntnissen in der Entgeltabrechnung sowie im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Erfahrungen in den Bereichen Tarif- und Zusatzversorgungsrecht von Vorteil Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen (z. B. SAP, DATEV oder vergleichbare) Ausgeprägte Serviceorientierung sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Engagement, hohe Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Die Klinikum Leverkusen Service GmbH verkörpert einen leistungsstarken Arbeitgeber mit hoher Beschäftigtenorientierung in einem wertschätzenden Umfeld. Hierzu zählen beispielsweise flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Optionen, Gestaltungsspielräume und Mitspracherecht im Aufgabengebiet und in Projekten, eine zusätzliche Altersversorgung, Job-Ticket, JobRad, Mitgliedschaft bei Urban Sports und Einkaufsvergünstigungen über das Angebot von corporate benefits. Selbstverständlich erhalten Sie eine an den Aufgaben orientierte attraktive Vergütung und werden bei der persönlichen Fort- und Weiterbildung unterstützt.

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