Kinder und Jugendliche jeden Tag begeistern und bilden
Für die Übernahme der ergänzenden Förderung und Betreuung (eFöB) an der Grundschule am Windmühlenberg suchen wir eine visionäre koordinierende Fachkraft, die diese seltene Gelegenheit eines Neuanfangs aktiv moderiert und gestaltet.(Beginn: 01.08.2026)
In dieser Schlüsselposition verantworten Sie den Aufbau eines komplett neuen Teams. Die idyllische Lage der Schule in Berlin-Gatow bietet dabei den idealen Rahmen, um pädagogische Profile in den Bereichen Natur, Sport oder Medien neu zu definieren und die Verzahnung zwischen Vormittags- und Nachmittagsbereich in enger Kooperation mit einem motivierten Lehrerkollegium sowie einer engagierten Elternschaft auf Augenhöhe zu entwickeln.
Wir bieten Ihnen den notwendigen gestalterischen Freiraum und die strategische Unterstützung unseres Trägers, um am Windmühlenberg Pionierarbeit zu leisten und ein Betreuungsangebot zu schaffen, das durch Innovation, Professionalität und eine starke Identifikation des neuen Teams besticht.
Ihre Aufgaben sind:
* die Koordination des offenen Ganztags,
* eine enge Zusammenarbeit, Abstimmung und Vernetzung mit der Schulleitung,
* die konzeptionelle und pädagogisch-inhaltliche Ausgestaltung der ergänzenden Förderung und Betreuung,
* die Teilnahme an schulischen Gremien und Konferenzen,
* die Teilnahme an Elternabenden und die Durchführung von Elterngesprächen,
* die fachliche Begleitung und Beratung des pädagogischen Personals,
* die Einarbeitung neuer Kolleg*innen,
* eine aktive Beteiligung bei der Fortschreibung des Schulprogramms,
* die Entwicklung und Fortschreibung von freizeitpädagogischen Konzepten,
* die Organisation von vielfältigen Arbeitsgemeinschaften,
* die Organisation und Durchführung von Ferienangeboten vor Ort,
* die Organisation von Studientagen und Fortbildungen,
* die Bereitschaft zur Teilnahme an Arbeitsgruppen des Trägers sowie
die Mitwirkung an schulischen Veranstaltungen.
Wir bieten Ihnen:
* unbefristete Anstellung in Vollzeit (39,4h),
* tarifgerechte Bezahlung,
* Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge,
* Fort- und Weiterbildungen,
* Mitarbeiter-Events und bezahlte Teamtage
* Mitarbeiterrabatte (corporate-benefits)
* Dienst-IPad auch zur privaten Nutzung
* Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil
* Betriebliche Krankenversicherung (300 jährliches Gesundheitsbudget)
* Vergünstigungen bei JobRad
* Deutschlandticket-Job.
* Mitarbeit bei einem innovativen und leistungsfähigen Träger.
Sie bringen mit:
* einen anerkannten Abschluss als Erzieher*in oder Sozialpädagog*in
(oder vergleichbare pädagogische Qualifikation),
* mehrjährige Leitungserfahrung,
* Koordinations- und Organisationstalent,
* ausgeprägte Führungs- und Gesprächsführungskompetenz,
* Kritikfähigkeit,
* Souveränes Auftreten,
* fundiertes pädagogisches Fachwissen in der Arbeit mit Kindern im Grundschulalter,
* Fähigkeit und Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit,
* Ideen und Strategien zur Teambildung zwischen dem Kollegium,
* Freude an der Arbeit mit Kindern, Eltern und einem großen Kollegium,
* Einfühlungsvermögen und Begeisterungsfähigkeit,
* ausgeprägte Fähigkeiten zur Planung und Gestaltung abwechslungsreicher
* unterrichtsbegleitender und außerunterrichtlicher Angebote und Projekte,
* Aufgeschlossenheit für innovative Ideen,
* aktive Mitarbeit zur Qualitätssicherung im Bereich Schulentwicklung sowie
Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung.
Sie können sich mit diesen Arbeitsbedingungen identifizieren?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Die Bewerbungen von anerkannten Schwerbehinderten bzw. diesen gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.