Job ID 1347 / Vollzeit/ Teilzeit: Vollzeit / Job Kategorie: IT / Befristet/Unbefristet: Unbefristet Logistics is people business" dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden fur DACHSER der Schlusselfaktor fur den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam mit rund 33.000 Menschen verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. Aufgaben Neu sowie Weiterentwicklung unseres Systems fur das effiziente und okologische Warehouse Management in unseren Logistikstandorten Mitgestaltung der Transformation unseres Inhouse Warehouse Management Systems in Microservice orientierten Architekturen Schnittstelle zwischen den Business Units und der internen IT Entwicklung fur die Erarbeitung und dem Design konkreter Losungskonzepte sowie fur die Begleitung bis zur Inbetriebnahme in unseren Niederlassungen Arbeit mit modernen Entwicklungswerkzeugen und Umgebungen (z. B. Office 365, Miro, Visio, JIRA, Confluence) Einsatz moderner Entwicklungsverfahren wie agile Entwicklung nach Scrum und Kanban sowie permanente Aus und Weiterbildung in aktuellen und zukunftsweisenden Modellierungsmethoden Mitarbeit an verschiedenen Projekten beispielsweise fur die Bereiche Fahrerlose Transportsysteme, Mobile Apps, Automatisierungslosungen in der Lagerhalle, KI Losungen oder zukunftsweisende Frond Ends Profil Studium Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt IT oder vergleichbare Ausbildung Sicherer Umgang mit der MS Office Umgebung sowie mit JIRA oder Confluence Gutes Verstandnis fur Softwareengineering sowie Freude an logistischen und betriebswirtschaftlichen Aufgabenstellungen Kommunikationsstarke und analytisches Denken Gute Deutsch und Englischkenntnisse Wir bieten Nach Einarbeitungsphase in unserem Headoffice in Kempten, bieten wir einen Arbeitsplatz in einer Niederlassung in Wohnortnahe Moglichkeit zum mobilen Arbeiten, moderne, hybride Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung, Arbeitszeitkonto) Nachhaltig wachsendes Familienunternehmen, vielfaltige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen Umfassendes Onboarding Programm und Karriereplanung (Dachser Academy) Zahlreiche Vergunstigungen auf Freizeitaktivitaten, Veranstaltungen und fur Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform Fitness und Sportangebote, eigenes Gesundheitsmanagement Sandra Schiegg Consultant HR Management HO Deutschland Bundesweit, Kempten, Head Office, DACHSER SE Bei Dachser sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer taglichen Arbeit und Innovationen denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.