Configuration manager (m/w/d)

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Kundendetails

Akkodis ist ein globales Beratungsunternehmen für Digital Engineering, das Technologie und Talente zusammenbringt, um Transformation zu beschleunigen, Innovation voranzutreiben und eine intelligentere Zukunft zu gestalten. Mit mehr als 40.000 Expert:innen in über 30 Ländern verbinden wir Branchen und Technologien miteinander - von AI und Data Analytics bis zu Cloud, Edge, Automatisierung und Cybersecurity.

Stellenbeschreibung

• Operative Konfigurationsmanagement-Aufgaben für die zugeordneten Projekte
• Erstellung des Konfigurationsmanagement-Prozesses sowie Planung, Durchführung, Steuerung und Überwachung der Maßnahmen, insbesondere des Änderungsmanagements (Change Control Board)
• Abstimmung und Festlegung der Rahmenbedingungen für die Konfigurations- und Produktverwaltung (einheitliche Identifizierungssystematik) sowie Festlegung der projektspezifischen Maßnahmen
• Erstellung von Aufwandabschätzungen bzw. Kalkulation von Mengengerüsten zur Angebotserstellung
• Unterstützung des Projekteinkaufs zur Festlegung der Lieferanten/Unterauftragnehmer
• Erstellung von Baselines sowie Vertretung der Maßnahmen in Reviews oder Audits
• Kontinuierliche Pflege und Weiterentwicklung abteilungsinterner Tools und Prozesse

Profil

• Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder vergleichbare Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Konfigurationsmanagement
• Sehr gute Kenntnisse hinsichtlich Konfigurationsmanagementprozesse und Standards, Methoden und Werkzeuge
• Erfahrung in der Projektorganisation und -abwicklung
• Fundierte Anwendungskenntnisse im Umgang mit SAP und MS Office
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Engagierte, proaktive und teamorientierte Denk- und Arbeitsweise
• Flexibilität und Pflichtbewusstsein sowie Urteilsfähigkeit im Hinblick auf Leistungs-, Zeit- und Kostenschätzungen
• Gewandtes, sicheres Auftreten gepaart mit Kommunikationsstärke

Das Angebot

• Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice / remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten)
• Teamspirit und Diversität
• Work-Life-Balance
• Attraktive Vergütung
• Sozialleistungen
• Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Team- und Sportevents
• Globales Netzwerk
• Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über die Benefits befinden sich auf unserer Webseite.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!
Rückfragen beantworten wir jederzeit gerne
telefonisch unter 0821 79 09 65 2 - 0 oder per Email unter