Für ein international agierendes Unternehmen der Halbleiterindustrie am Standort Dresden suchen wir eine engagierte Personalassistenz (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting. In dieser befristeten Position unterstützen Sie das HR-Team operativ und organisatorisch im gesamten Recruiting-Prozess und tragen aktiv zur Gewinnung qualifizierter Fachkräfte in einem technologiegetriebenen Umfeld bei.
Perspektiven
* Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem sicheren, wettbewerbsfähigen Gehalt und umfassender sozialer Absicherung.
* Wir bieten nicht nur eine sorgfältige Auswahl passender Arbeitsplätze und Unterstützung während des gesamten Bewerbungsprozesses, sondern stehen auch während der Beschäftigung beratend zur Seite.
* Durch regelmäßige Feedback- und Zielgespräche sowie individuell abgestimmte Weiterentwicklungsmöglichkeiten fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Entfaltung unserer Mitarbeitenden.
* Mit höchsten Standards im Arbeitsschutz, arbeitsmedizinischer Betreuung und regelmäßigen Besuchen am Arbeitsplatz schaffen wir eine sichere und unterstützende Arbeitsumgebung.
Ihre Aufgaben
* Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
* Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen
* Bewerbermanagement inklusive Sichtung von Unterlagen und Korrespondenz mit Kandidat:innen
* Terminierung und Koordination von Vorstellungsgesprächen
* Pflege und Verwaltung von Bewerberdaten im HR-System
* Kommunikation mit Fachabteilungen und enge Abstimmung mit Hiring Managern
* Unterstützung bei Active Sourcing Aktivitäten (z. B. über Business-Netzwerke)
* Mitwirkung bei HR-Projekten sowie Unterstützung im operativen Tagesgeschäft
* Organisation und Teilnahme an Recruiting-Events und Hochschulmessen
Ihr Profil
* Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder vergleichbar
* Erste Erfahrung im Recruiting oder in der Personalarbeit wünschenswert
* Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen
* Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Organisationstalent mit strukturierter und sorgfältiger Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Diskretion
* Eigeninitiative sowie Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Kontakt
Für weitere Fragen zu dieser Position JN -022026-990377, nehmen Sie gerne Kontakt mit Marie Luise Purfürst unter +49 351 4391028 oder marieluise.purfuerst@dis-ag.com auf.