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Mediziner für personalführung gesucht

Freudenstadt
beBeeRekrutierung
Mediziner
Inserat online seit: 27 Juni
Beschreibung

Unser Krankenhaus bietet eine Vielzahl von medizinischen Dienstleistungen in einer familiären Atmosphäre an. In Freudenstadt betreiben wir ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit 330 Betten sowie einen Hubschrauberlandeplatz. Im benachbarten Horb haben wir eine Klinik für Geriatrische Rehabilitation, die über 50 Betten verfügt.

Mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden aus verschiedenen Fachrichtungen setzen wir uns täglich für das Wohl unserer Patientinnen und Patienten ein. Unsere Personalabteilung ist eine wichtige Abteilung unseres Krankenhauses, da sie sich um die Verstärkung des Teams kümmert.

Wir suchen ab sofort im Bereich Personalgewinnung einen

Recruiter (m/w/d)

befristet in Teil- oder Vollzeitbeschäftigung

* Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess
* Verfassen & Schalten von Stellenanzeigen auf geeigneten Plattformen
* Active Sourcing über Social Media, Netzwerke & Messen
* Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen bei Anforderungsprofilen
* Organisation & Begleitung von Vorstellungsgesprächen
* Pflege des Bewerbermanagementsystems & Reporting
* Mitwirkung am Employer Branding & Personalmarketing


Anforderungen:

* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich HR, Kommunikation o. ä.
* Idealerweise erste Berufserfahrung im Recruiting – bevorzugt im Gesundheitswesen
* Kommunikationsstärke, Empathie & professionelles Auftreten
* Organisationstalent & strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
* Sicherer Umgang mit MS Office & idealerweise Bewerbermanagement-Systemen
* Begeisterung für Personalgewinnung & Employer Branding


Vorteile:

* Vergütung nach TVöD/VKA – je nach Qualifikation EG 9a
Das entspricht einem Jahresbrutto von ca. 44.000 € bis 53.000 € (Vollzeit) zzgl. Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betriebliche Altersvorsorge
* Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum
* Ein kollegiales, motiviertes Team mit flachen Hierarchien
* Flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Work-Life-Balance
* Fort- & Weiterbildungen für Ihre persönliche Entwicklung
* Attraktive Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Gesundheitsangebote, JobRad
* Moderne Arbeitsumgebung & regelmäßige Team-Events

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