Als IT-Leiter sind Sie erster Ansprechpartner für die Geschäftsleitung sowie die Leiter der Fachabteilungen für alle IT Belange. Karrierelevel: Ab 10 Jahre Vertragsart: Unbefristete Festanstellung durch unseren Klienten Standort: Osnabrück (Home Office bis 20%) Gehaltsspanne: 80.000 € - 130.000 € Ihre Aufgaben: Als IT-Leiter sind Sie erster Ansprechpartner für die Geschäftsleitung sowie die Leiter der Fachabteilungen für alle IT Belange in einem mittelständischen produzierenden Unternehmen. Sie sind verantwortlich für die Führung und Entwicklung der unterstellten Teamleiter und der 26 Mitarbeiter. Zu Ihren weiteren Aufgaben gehören: Entwicklung, Prüfung und Anpassung der IT Architektur Prüfung der IT Systeme auf Funktionssicherheit, Aktualität, Sicherheit sowie Betrieb der Hardware Organisation der Teams (Abteilungsstruktur, Kommunikation, Zusammenarbeit) Ausbildung und Förderung der Mitarbeiter Beratung und technische Unterstützung der Kunden bezüglich des erforderlichen Datenaustausches (EDI, ServiceNet, OFML, eProcurement-Prozesse, Hauskataloge etc.) Budgetkontrolle und -Verantwortung Unterstützung des PMO Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium einer geeigneten Fachrichtung Mindestens 10 Jahre relevante Berufserfahrung, davon mindestens 3 Jahre als IT-Leiter bzw. stellvertretender IT-Leiter Erfahrungen im Projektmanagement Kenntnisse in der Programmierung im Umfeld Microsoft Erfahrungen im Bereich produzierender Industrie Erfahrungen mit ERP-Systemen von Microsoft (MS Dynamics) Kenntnisse in eProcurement / eCommerce Systemen Gute deutsche und englische Sprachkenntnisse Details zum Arbeitgeber Anzahl der Mitarbeiter: 50 - 500 Mitarbeiter Branchen: Industrie- & Konsumgüter Klient: Unser Klient ist ein mittelständisches und inhabergeführtes Unternehmen mit Fokus auf die Erstellung von Gebrauchsgütern. Ein familiäres Arbeitsklima sowie ein modernes Arbeitsumfeld machen das Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitgeber. #J-18808-Ljbffr