Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort Hamburg Wilhelmsburg einen Leiter Kompetenzzentrum Raumsysteme (m/w/d).
DARAUF HABEN SIE LUST
1. Führung - Sie übernehmen die Leitung des Standortes für die Vermietung von Raum- und Sanitärsystemen, berichten direkt an den Bereichsleiter, und tragen die Verantwortung für die Erreichung der vereinbarten Umsatz- und Ergebniszielen. Darüber hinaus führen und entwickeln Sie Ihr Team kontinuierlich weiter.
2. Marktanalysen - Auf Basis von Kunden- und Marktanalysen unternehmen sie aktive Maßnahmen zur Absatzsteigerung und Vergrößerung des Marktanteils der Zeppelin Rental in Ihrer Region.
3. Kundenpflege - Das proaktive Akquirieren neuer potenzieller Kunden, sowie die Pflege des vorhandenen Kundenstamms gehören ebenfalls zu ihren Aufgaben.
4. Optimierung - Sie optimieren und überwachen die Betriebsabläufe und sichern eine qualitativ hochwertige Abwicklung administrativer Tätigkeiten, wie z.B. die Angebots- und Rechnungsstellung.
DAS WÜNSCHEN WIR UNS
5. Führungserfahrung - Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren vertriebsorientierten Funktion mit Führungsverantwortung.
6. Ausbildung - Abgeschlossene kaufmännische bzw. technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
7. Fachwissen - Branchenerfahrung und Produktkenntnisse im Bereich Raumsysteme sind wünschenswert aber keine Bedingung.
8. Kommunikationsstärke - Ihren Standpunkt können Sie nachvollziehbar mit fundierten Argumenten stützen und holen dabei andere mit ins Boot.
9. Zielorientierung & Verhandlungsgeschick - In Verhandlungssituationen behalten Sie einen kühlen Kopf und verlieren Ihr Ziel nicht aus den Augen.
10. Kundenorientierung - Einen Kunden glücklich zu machen erfüllt auch Sie mit einem Glücksgefühl.
11. Führungsstärke & strukturierte Arbeitsweise - Auch in herausfordernden und komplexen Situationen schaffen Sie Strukturen und wirken stabilisierend für das Team.
DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN
12. Einzigartige Unternehmenskultur in einem stabilen Konzernumfeld - Basierend auf den Werten von Ferdinand Graf von Zeppelin handeln wir als Stiftungsunternehmen zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig.
13. Mit Zeppelin wachsen - Wir bieten Ihnen einen großen Gestaltungsfreiraum sowie umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten und ein vielseitiges Weiterbildungsangebot.
14. Attraktives Vergütungsmodell inkl. jährlicher Gewinnbeteiligung - Zusätzlich erhalten Sie einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung. Mit einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge stocken wir Ihre Rente auf.
15. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - Wir bieten Ihnen mobiles und flexibles Arbeiten sowie zahlreiche Angebote rund um die Themen Beruf und Familie.
16. Gesundheit und Bewegung - Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig! Daher bieten wir Ihnen zahlreiche Gesundheitsprogramme sowie die Möglichkeit zum Fahrrad Leasing.
17. Z Colourful - Die Verankerung und Wertschätzung von Vielfalt ist wichtiger Bestandteil unserer Unternehmensstrategie, die wir mit Impulsreihen, Netzwerken und Inklusionsmaßnahmen stärken.
18. Z NOW - Mit unserem Frauennetzwerk Z NOW haben wir eine Plattform geschaffen, die es Frauen ermöglicht, sich gegenseitig zu unterstützen, zu inspirieren und Erfahrungen auszutauschen, um so aktiv die Führungs- und Unternehmenskultur von Zeppelin mitzugestalten.
19. Unsere Nachhaltigkeitsstrategie - Als Konzern ergreift Zeppelin zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen der CO2-Reduktion und ist sich seiner gesellschaftlichen Verantwortung bewusst. We Create Solutions!