Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
* Du bist als „Agile Product Owner“ für die beiden IT-Subprodukte E-Sys und SWE-Gen verantwortlich.
* Du stellst die inhaltlich korrekte, fehlerfreie und termingerechte Bereitstellung deiner IT-Produkte sowie deren Absicherung und Freigabe sicher.
* Du steuerst und koordinierst als zentraler Ansprechpartner alle Änderungen in deinen IT-Produkten.
* Du stellst die Schnittstellenspezifikation zwischen "E-Sys – PSdZ" sicher.
* Du koordinierst die Schnittstelle für alle unsere Produkte der Fahrzeugprogrammierung zur unserer IT und stellst die korrekte Pflege der Tools in den IT-Systemen sicher.
Fachliche Anforderungen
* Studienabschluss in Informatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Berufserfahrung im Bereich E/E-Steuergeräteentwicklung oder Softwareentwicklung.
* Fundierte Kenntnisse über E/E-Vernetzung und -Architektur.
* Fundierte Kenntnisse der agilen Softwareentwicklung und Projektsteuerung.
* Fundierte Kenntnisse in der Analyse von Tracelogs.
* Erweiterte Kenntnisse der Programmier- und Diagnoseabläufe.
* Fließendes und verhandlungssicheres Englisch.
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
* Interessante Herausforderungen in einem mittelständischen Motorsportunternehmen mit Tradition
* 30 Tage Urlaubsanspruch
* Attraktive Konditionen mit unbefristeter Anstellung
* Zuschuss zur Rentenvorsorge
* Corporate-Benefits-Programm, Rabatte bei namhaften Onlineshops und Dienstleistern
* Bike-Leasing zu günstigen Konditionen
* Bahn ticket
* Wellpass
* Team- und Firmenevents sorgen für ein gutes Arbeitsklima
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Holzer Human Rescources GmbH
Gutenbergstraße 21
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