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Pflegefachkraft (m/w/d)

Oldenburg
PERSO PLANKONTOR Nord GmbH NL Oldenburg
Pflegefachkraft
Inserat online seit: 25 Juli
Beschreibung

Ihr Herz schlägt für die Unterstützung anderer und Sie arbeiten mit Leidenschaft und viel Einfühlungsvermögen?
Dann werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihr ganzes Fachwissen als Pflegefachkraft in Vollzeit oder Teilzeit in Altenheimen, Wohnheimen und / oder Werkstätten mit ein.
Ihre Aufgaben als Pflegefachkraft:

* Eigenständige und fachgerechte Durchführung ärztlich veranlasster Maßnahmen
* Koordination und Organisation von pflegerischen Abläufen
* Individuelle Betreuung, Beratung und Unterstützung von Patienten und deren Angehörigen
* Dokumentation der Pflege
* Kooperative Zusammenarbeit mit Kollegen und Ärzten

Ihr Profil als Pflegefachkraft:

* Abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, zur Pflegefachkraft oder zum Altenpfleger
* Hohe kommunikative Fähigkeiten, Respekt und Einfühlungsvermögen für die Patienten
* Freude am Umgang mit Patienten
* Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
* Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
* Bereitschaft zur Arbeit im Schicht- und Wochenenddienst
* Führerschein und PKW

Das bieten wir Ihnen als Pflegefachkraft:

* Jobsicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei PERSO PLANKONTOR
* Die Möglichkeit zur Übernahme bei unserem Kunden, wenn von beiden Seiten das Interesse besteht
* Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr
* Beteiligung an Fahrt- und Fortbildungskosten möglich
* Garantierte, übertarifliche Bezahlung nach unserem Tarifvertrag
* Wohnortnahe Einsätze mit angemessenen Fahrtzeiten
* Wertvoller Erfahrungszuwachs durch das Kennenlernen unterschiedlicher Einrichtungen und Konzepte
* Aktive Mitgestaltung des Dienstplans, insbesondere bei Schichtarbeit
* Herzliches, kollegiales Team, welches sich auf Ihre Unterstützung freut
* Jahressonderzahlungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Betriebliche Altersvorsorge mit großzügiger Förderung
* Gemeinsame Planung von Folgeeinsätzen, bei der Ihre Wünsche im Vordergrund stehen
* Persönlicher Ansprechpartner, der Sie vor, während und nach Ihrem Einsatz betreut
* Attraktive Prämien, wie z.B. "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
* Welcome-Bonus: Neue Mitarbeiter bekommen einen einmaligen Bonus von bis zu 500 € ausgezahlt

Das ist Ihr Job? Dann bewerben Sie sich noch heute!

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