Aufgaben
* Du koordiniert eigenständig Baustellen und begleitest Projekte von der Planung bis zum Abschluss, wobei du die fachgerechte, termingerechte und wirtschaftliche Umsetzung sicherstellst
* Du planst den Einsatz deiner Teams und koordinierst Material, Geräte, Nachunternehmer und Lieferanten
* Zudem bist du Ansprechpartner:in für Kunden, Lieferanten, Ämter und interne Kolleg:innen und treibst Optimierungen aktiv voran
* Du prüfst Rechnungen, unterstützt bei Abrechnungen und hältst die Projekt- und Baudokumentation lückenlos auf dem aktuellen Stand
* Darüber hinaus unterstützt du bei administrativen Themen, wie Genehmigungen oder der Abstimmung mit Kolonnen und Montagepartnern
Profil
* Meister-/Technikerabschluss oder Studium im Rohleitungsbau, in Elektrotechnik oder Energietechnik
* Berufserfahrung als Bauleiter oder Projektleiter m/w/d in der Elektrotechnik
* Idealerweise Erfahrung in beiden Bereichen – Rohrleitungsbau und Kabelbau/Energietechnik sowie technisches Verständnis und Interesse an moderner Energie- und Kommunikationstechnik
* Gute MS Office-Kenntnisse; Führerschein Klasse B (wünschenswert BE, C oder CE je nach Projekt)
* Eigenverantwortlicher, engagierter Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit und Freude daran, Projekte in beiden Fachbereichen erfolgreich umzusetzen
Wir bieten
* Attraktives Gehalt: nach Haustarif + Überstundenausgleich + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (inkl. Zusatzleistungen)
* Urlaub: 30 Tage inkl. Urlaubsgeld
* Dienstwagen mit privater Nutzung
* Verlässlichkeit: Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen
* Work Life Balance: Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialen Teamgeist
* Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
* Einarbeitung: strukturiert und langfristig in einem engagierten Team mit angenehmen Arbeits- und Betriebsklima
* Betriebliche Altersversorgung
* Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
* Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond
* Weitere Benefits: Rabatte bei Marken und Shops