Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!Für unseren Kunden, Knorr-Bremse AG in München, besetzen wir ab sofort folgende Position:Organizational Development Manager (m/w/d)IHR AUFGABENPROFILUnterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung effektiver Organisationsstrukturen, die mit den strategischen Zielen des Unternehmens übereinstimmenZusammenarbeit mit Abteilungsleitern und wichtigen Stakeholdern, um die aktuellen organisatorischen Anforderungen zu bewerten und Verbesserungsvorschläge einzubringenUnterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung effektiver Operational Excellence Workstreams (Menschen, Prozesse, Systeme, Kultur) sowie Ausrichtung auf die strategischen Ziele des UnternehmensVorantreiben von Initiativen innerhalb der Workstreams sowie Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams, um die aktuellen Anforderungen zu bewerten und Verbesserungsvorschläge zu unterbreitenLeitung von Change-Management-Initiativen zur Gewährleistung reibungsloser Prozesse während organisatorischer Umstrukturierungen oder strategischer VeränderungenArbeit in funktionsübergreifenden Teams zur Sicherstellung der Abstimmung zwischen Abteilungszielen und der allgemeinen UnternehmensstrategieIHR QUALIFIKATIONSPROFILMaster-Abschluss in den Studiengängen Betriebswirtschaftslehre, Organisationsentwicklung, Personalwesen oder einem verwandten FachgebietErfahrung in den Bereichen Organisationsentwicklung, Change Management und strategische Planung, idealerweise in einem in einem KonzernumfeldErfahrung in der Umsetzung strategischer InitiativenSie sprechen Deutsch und Englisch jeweils verhandlungssicher in Wort und SchriftSie arbeiten selbstständig, strukturiert und zeigen eine hohe EigenverantwortungAusgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit in unterschiedlichen Teams zu arbeitenWIR BIETENIndividuelles Arbeitszeitkonto mit vollständigem Überstundenausgleich Flexibles Arbeiten durch die Möglichkeit auf Home-OfficeCorporate Benefits und weitere spannende Vergünstigungen bei unterschiedlichsten MarkenFlexible Urlaubsplanung INTERESSIERT?Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.