Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein! Für Mitarbeiter*innen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun. Zu uns passenden Mitarbeiter*innen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner. Uns ist klar: Auch Geschwister streiten manchmal. Dabei ist es uns wichtig, sich auf Augenhöhe zu begegnen und sich am Ende als funktionierende Gemeinschaft wieder zusammenzuraufen. Wir suchen menschliche Macher*innen.
Ihre Aufgaben
Ihre Aufgaben als Pflegefachkraft
* Wahrnehmung von Aufgaben der Bezugspflege
* Durchführung medizinischer Behandlungspflege, körperbezogener Pflegemaßnahmen sowie pflegerischer Betreuungsmaßnahmen
* Einschätzung und Beratung zu pflegerelevanten Risiken sowie Durchführung prophylaktischer Maßnahmen
* Dokumentation des Pflege- und Betreuungsprozesses
Ihre Aufgaben als Pflegekraft
* Gestaltung des Tagesablaufs für die Bewohner*innen mit demenzbedingtem Unterstützungsbedarf
* Aktivierung und Begleitung von Bewohner*innen nach individuellen Fähigkeiten
* Mitwirkung bei der Erstellung eines Wochenplans
* Unterstützende und aktivierende Pflege bei Verrichtungen des täglichen Lebens
* Dokumentation des Pflege- und Betreuungsprozesses
Ihr Profil
* Qualifikation als Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
* Abgeschlossene Qualifizierungsmaßnahme gemäß den Richtlinien nach §53c SGB XI
* Gute pflegerische Kenntnisse, vorzugsweise aus dem ambulanten Bereich
* Echtes Interesse am Umgang mit Menschen und vorteilhaft Erfahrung im Bereich Tagespflege
* Ruhe, Besonnenheit und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit demenzerkrankten Bewohner*innen sowie gute Beobachtungsgabe
* Bereitschaft zum Schichtdienst
Ihre Vorteile
* Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR-Bayern)
* Entgeltzulage, Feiertagszuschläge für Arbeit an Wochenenden, Feiertagen und Überstunden, sowie Schichtzulagen
* Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern
* Unternehmenseigener Sportverein mit vielfältigen Aktivitäten
* Offenes Miteinander und die Möglichkeit eigene Ideen und Stärken einzubringen
* Feiern und Betriebsausflüge
* Jahressonderzahlung: 80% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts
* Bei einer Vollzeitbeschäftigung erhalten Sie 30 Urlaubstage + 3 weitere freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember)
* Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenversicherung
* Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
* Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
* Vergünstigtes Essen in unseren Mitarbeiterrestaurants