Job Description
bott entwickelt und produziert an mehreren europäischen Standorten Fahrzeug- und Betriebseinrichtungen. Weltweit beliefern wir Kunden in Industrie, Service und Handwerk. Die kundenorientierte Dienstleistung, sowie die ausgezeichnete Qualität der Produkte prägen unsere Unternehmensphilosophie. In über 90 Jahren Firmengeschichte entwickelte sich bott von einem kleinen, produzierenden Gewerbebetrieb hin zu einem Full Service Dienstleister für Fahrzeug- und Betriebseinrichtungen. Die Verbindung unserer traditionellen Werte mit stetigen Innovationen zeichnet bott seit Jahrzehnten als Experten aus.
* Betreuung, Steuerung und Entwicklung einer Niederlassung
* Umsatzverantwortung für die Montageleistung einer Niederlassung
* Entwicklungsgespräche mit Monteuren (halbjährlich) zur:
o Fachgerechten Montage von Fahrzeug- und Betriebseinrichtungen
o Zielerreichung inkl. Maßnahmen bei Abweichungen
o Aufzeigen von Entwicklungspotenzialen
o Umsetzung langfristiger Verbesserungsstrategien
* Berichterstattung an den Technischen Leiter bott
o Quartalsbericht Stand Soll-Ist
o Stand Verbesserungsstrategien
* Identifikation von Verbesserungspotenzialen
* Planung und Umsetzung von Montageprojekten
o Zusammenarbeit mit der bestehenden Vertriebsorganisation
o Kommunikation mit dem beteiligten Personen
* Transparente Zusammenarbeit durch bott CRM-Tool
* Enge Zusammenarbeit mit Innen- und Außendienst
* Personalplanung und -Entwicklung des Montageteams in der Niederlassung
Kompetenzen und Anforderungen:
* Technische Ausbildung, Meisterbrief
* Elektrische Kompetenz
* Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Themen und Prozesse klar zu kommunizieren
* Fähigkeit, langfristige Strategien zu entwickeln und umzusetzen.
* Selbständige, strukturierte Arbeitsweise
* Hohe Motivation zur Erreichung und Übertreffung von Umsatz- und Wachstumszielen
* Teilnahme an Veranstaltungen und Business-Meetings
* Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen
* Erfolgsbeteiligung
* E-Bike Leasing
* Betriebliche Altersvorsorge
* Corporate Benefits
* Kinderbetreuungszuschuss
* Wasser, Kaffee & frisches Obst kostenlos
* 30 Tage Urlaub
* Aus- und Weiterbildung
* Prämien und Sonderzahlungen
* Mitarbeiter- & Teamevents