In Teilzeit (50%).
Das Biorepository ist das physische Lager aller Biomaterialsammlungen am DZNE und stellt die dafür notwendige Infrastruktur bereit, um die einzelnen Forschungsbereiche dabei zu unterstützen, über einen langen Zeitraum hinweg verschiedenste Biomaterialien optimal zu lagern und entsprechend nach Bedarf zu verteilen. Sie hat sich zur Aufgabe gemacht, ein modernes, automatisiertes Hochdurchsatzsystem zur Kryokonservierung von Biomaterialien zu sein und diese Biomaterialien unter den optimalsten Bedingungen strukturiert, organisiert und katalogisiert zu lagern.
1. Probeneinlagerung in verschiedenen Temperatursystemen
2. Probenauslagerungen und Versand der Proben
3. Anfallende Labortätigkeiten
4. Nutzung des Labor-Informations- und Management-Systems (LIMS) zur Dokumentation der Arbeitsschritte und Pflege der Bioprobenlagerung.
5. Beteiligung an Qualitätsmanagement-Aufgaben
6. Unterstützung der Leitung bei organisatorischen Aufgaben
7. Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum BTA/MTA/Biologielaborant
8. Erfahrung im Umgang mit humanen Biomaterialproben
9. Eine gut strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
10. Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
11. Sichere EDV-Kenntnisse
12. Vorherige Erfahrungen im Bereich Biobanking sind von Vorteil aber nicht zwingend vorausgesetzt
Was unsere Mitarbeitenden schätzen
13. Innovation und Internationalität – Durch zukunftsweisende Infrastruktur, moderne Labor- und Büroausstattung, Softwaretools und die Chance zum internationalen Austausch mit Ihren Kollegen/innen aus 65 Nationen
14. Work Life Balance – Wir bringen Beruf und Privatleben in Einklang mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub (zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester) sowie bezuschussten Job-/Deutschlandticketoptionen
15. Familienbewusste Unternehmenskultur – Weil wir wissen, dass Familie wichtig ist, unterstützen wir mit Eltern Kind Büros, Familienservice und Kitakooperationen
16. Gesundheitsförderung – Unser umfangreiches Angebot an betrieblichen Gesundheitsmaßnahmen, in Zusammenarbeit mit dem Sozialwerk.Bund
17. Entwicklung im Fokus – Individuell auf Sie abgestimmte Fortbildungsangebote und jährliche Personalentwicklungsgespräche für konkrete Perspektiven und Potenzialentfaltung
18. Vergütung und Konditionen nach TVöD-Bund – Inklusive Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen und VBL Zusatzversorgung
19. Individuelle Einarbeitung – Für einen guten Einstieg in Ihre neue berufliche Herausforderung
20. Arbeitsplatz mit Perspektive – zunächst auf 2 Jahre befristet mit Option auf Verlängerung
Für Fragen zur ausgeschriebenen Stelle richten Sie sich gerne an Dr. Cristina Hagmann (Tel + 49 228 43302 421).