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Fachberatung ganztag

Langenhagen
Stadt Langenhagen
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Fachberatung Ganztag (m/w/d)

Veröffentlicht am:

Ganztag

Vollzeit

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Langenhagen

Stadt Langenhagen

Kinder, Jugend und Kultur

unbefristet



Fachberatung Ganztag (m/w/d)

Entgeltgruppe TVöD-SuE S 12

Sie arbeiten gerne mit Menschen? Sie sind interessiert an den neuen Entwicklungen in der Schule und haben Lust an pädagogischen Konzepten zu arbeiten und diese zu evaluieren? Dann sind Sie bei uns genau richtig

Bei der Stadt Langenhagen ist in dem Fachgebiet Ganztag der Abteilung Kinder, Jugend und Kultur zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit eine Stelle als

Fachberatung Ganztag (m/w/d)

(Ausschreibungsnummer 15991)

zu besetzen.

Das Stellenbesetzungsverfahren steht derzeit noch unter dem Vorbehalt der Rechtskraft des Haushaltes der Stadt Langenhagen für das Jahr 2026.

Die Tätigkeiten sind nach Entgeltgruppe S12 TVöD-SuE bewertet. Die Eingruppierung erfolgt anhand der persönlichen Voraussetzungen.

Die Stelle ist teilzeitgeeignet, es steht jedoch nur ein Arbeitsplatz zur Verfügung.

Die Aufgaben der Fachberatung werden für alle Langenhagener Schulen gemeinsam mit einer weiteren Person wahrgenommen.

Ihre Aufgaben Als Fachberatung Für Den Ganztag

Wahrnehmung der Fachberatung für die städtischen Mitarbeitenden an den Ganztagsschulen
Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden zu entwicklungspädagogischen Fragen
Federführende konzeptionelle Entwicklung für die zugewiesenen Ganztagsschulen und die thematischen Schwerpunkte (z.B. Inklusion und Sprachförderung)
Leitung und Koordination interner Arbeitsgruppen
Zusammenarbeit und Kooperationen der Einrichtungen und des Trägers mit anderen Institutionen initiieren und begleiten
Erfahrungsaustausch unter Einrichtungen und Systeme sichern zur Vernetzung in der Kommune
Kommunikation mit den Schulleitungen und Ganztagskoordinationen
Initiierung und Leitung von regelmäßigen Dienstbesprechungen
Evaluation, Sicherstellung und ständige Aktualisierung der Ganztagsangebote
Teilnahme an übergreifenden Gremien und Arbeitsgemeinschaften
Durchführung von Mitarbeitendengesprächen sowie des Beurteilungsverfahrens in Abstimmung mit der Fachkoordination

Was Wir Ihnen Bieten

einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
Bezahlung nach TVöD, was bei einer Beschäftigung in Vollzeit mit 39 Stunden bei Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE derzeit zwischen 3.859,50 Euro und 5.306,08 Euro liegt (je nach Berufserfahrung; Tarifstand: Februar 2026)
Vorzüge des TVöD, z. B. Tarifurlaub in Höhe von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Zusatzversorgung (VBL), etc.
unser betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. eines vielfältigen Sportangebots über Hansefit
ein vergünstigtes Job- bzw. Deutschlandticket sowie Fahrradleasing
individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
einen vielseitigen, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz
eine Partnerschaft mit der Fluxx-Notbetreuung über die Kinderbetreuung
Teilnahme an Corporate Benefits
Möglichkeit der Altersteilzeit - ein Angebot, das nur wenige öffentliche Arbeitgeber machen und das Ihnen ermöglicht, Beruf und persönliche Lebensplanung optimal miteinander zu vereinbaren
ein gutes kollegiales Umfeld

Voraussetzungen Für Ihre Bewerbung

Sie

sind Sozialarbeiter/in bzw. Sozialpädagoge/in mit staatlicher Anerkennung,
beherrschen einen sicheren Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen,
besitzen ein hohes Maß an Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie eine hohe Stressresistenz und
können eine fachliche Weiterbildung (z.B. Beratungsausbildung) nachweisen.

Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Stadt Langenhagen ist an einer ausgewogenen Geschlechterquote interessiert. Aus diesem Grund besteht bei gleicher Eignung ein höheres Interesse an der Besetzung der Stelle mit einer männlichen oder divers geschlechtlichen Person.

Die Stadt Langenhagen strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Personen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Geschlecht oder sexueller Orientierung gleiche Chancen bietet.

Sie haben Interesse und möchten unser Team verstärken? Dann nutzen Sie unsere Online-Plattform und senden uns Ihre Bewerbung bis zum zu (unter Beifügung von Anschreiben, Lebenslauf, Studienabschluss und Zeugnissen per pdf-Datei).

Sie haben noch Fragen? Kein Problem

Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen in der Abteilung Personal Frau Insinger (Tel. 0511/ zur Verfügung. Bei Fragen inhaltlicher Art wenden Sie sich bitte an die Leitung der Abteilung Kinder, Jugend und Kultur Herrn Noß (Tel. 0511/

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