Die Rolle:
Wir suchen einen Player Manager, der das Bindeglied zwischen Spielern, Management und Liga bildet. Du bist verantwortlich für die Betreuung unserer Spieler, die Koordination rund um Verträge, Drafts und Teamorganisation sowie die reibungslose Kommunikation mit allen relevanten Stakeholdern. Wenn du Fußball liebst, Organisationstalent besitzt und es dir Spaß macht, Strukturen im Hintergrund so aufzubauen, dass auf dem Platz alles läuft, bist du bei uns genau richtig.
Hauptaufgaben:
* Vertragsmanagement: Erstellung, Verwaltung und Nachverfolgung von Spieler- und Teamverträgen in enger Zusammenarbeit mit unserem Legal- und Management-Team.
* Koordination Spieler & Teams: Organisation rund um Drafts, Transfers und Team-Besetzungen; Ansprechpartner für Spieler in allen organisatorischen Fragen.
* Onboarding & Betreuung: Begleitung neuer Spieler durch den gesamten Onboarding-Prozess – von ersten Infos bis hin zur Integration in die Liga.
* Kommunikation: Schnittstelle zwischen Spielern, Team-Managern, Liga-Organisation und Partnern – du sorgst für Klarheit und Transparenz.
* Event & Matchday Support: Sicherstellen, dass Spieler an Spieltagen zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind; Betreuung vor Ort in allen organisatorischen Belangen.
* Prozessmanagement: Aufbau effizienter Prozesse für Vertragsabläufe, Spielerkommunikation und Koordination – immer mit Blick auf Struktur und Effizienz.
Was wir suchen:
* Organisations-Talent: du liebst Struktur, Prozesse und hast ein Auge fürs Detail.
* Kommunikator: du kannst auf Augenhöhe mit Spielern, Managern und internen Teams kommunizieren.
* Teamplayer: der genauso gern unterstützt wie auch selbst führt.
* Verantwortungsbewusst: du gehst vertraulich mit sensiblen Daten und Verträgen um.
* Fußball-Insider: du kennst die Dynamiken des Sports und verstehst die Kultur, in der sich die Baller League bewegt.
Erfahrung
* Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung in Sportmanagement, Vertragswesen oder einer vergleichbaren Rolle.
* Erfahrung im Umgang mit Sportlern oder Talenten von Vorteil.
* Sicher im Umgang mit Vertragsdokumenten, Prozessen und Stakeholder-Management.
* Hands-on Mentalität und Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld.
Bewerbung:
Schick uns deinen Lebenslauf und Beispiele deiner bisherigen Arbeit im Bereich Sport- oder Talentmanagement, die zeigen, warum du perfekt zur Baller League passt.