Die Tuttlinger Wohnbau GmbH ist das führende Wohnungs- und Immobilienunternehmen mit einer starken Marktposition in unserer Stadt. Spezialisiert auf den Bau, die Vermietung und die Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien ist es vor allem unser Ziel, hochwertige, nachhaltige und zukunftsorientierte Lösungen für unsere Kunden und unsere Stadt zu bieten. Dabei gehen unsere Aufgaben weit über das klassische Programm eines Wohnungsunternehmens hinaus. Insbesondere Stadtgestaltung, Projektentwicklungen und Infrastrukturmaßnahmen bilden einen eigenen Schwerpunkt.
Tuttlingen ist ist das Weltzentrum der Medizintechnik und bietet ein überdurchschnittliches Kultur-, Sport- und Freizeitangebot sowie eine zukunfts- und leistungsfähige Wirtschaft. Der Landkreis Tuttlingen belegt in Wirtschaftsforschungsstudien in Bezug auf Wachstum und Jobs regelmäßig einen der ganz forderen Plätze in Deutschland.
In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Unterstützung der Geschäftsführung in strategischen und operativen Belangen
• Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung
• Aussagefähiges Reporting an die Geschäftsführung
• Optimierung von Geschäftsprozessen in den Bereichen Kostenmanagement und Berichtswesen
• Kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und den Führungskräften
Im Immobilienmanagement und im Vertragswesen
• Verantwortung für die kaufmännische Leitung und strategische Entwicklung des Immobilienmanagements
• Führung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken und motivierten Teams
• Beratung der Kolleginnen und Kollegen unter Einbringung von umfassendem Fachwissen und zur Herbeiführung von Entscheidungen
• Ansprechpartner für wohnungswirtschaftliche und rechtliche Fragestellungen sowie zu Vertragsgestaltungen
Hinsichtlich der Qualifikation und des Wissens
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Immobilienmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Wohnungswirtschaft und im Immobilienwesen, vorzugsweise in einer leitenden Position
• Fundierte Kenntnisse im Immobilienrecht, Vertragsrecht und Personalrecht
• Ausgeprägte betriebswirtschaftliche Kompetenzen
Mit Blick auf persönliche Stärken
• Charakterfestigkeit und vorbildliche Loyalität zur Geschäftsführung und zum gesamten Unternehmen
• Identifikation mit den Zielen unseres Unternehmens
• Gesamtunternehmerisches, strategisches Denken und zielorientiertes Handeln
• Proaktive, analytische und strukturierte Arbeitsweise
• Fähigkeit, Entscheidungen zügig und zielorientiert zu treffen
• Ausgeprägte Organisations-, Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein