Deine Aufgabe Du leitest die Organisationseinheit "Versorgungsanlagen Primärtechnik" und trägst die disziplinarische Verantwortung für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Du bist verantwortlich für den Betrieb, die Instandhaltung und die Störungsbehebung sowie die ordnungsgemäße Durchführung des Bereitschaftsdienstes. Du agierst als Projektverantwortlicher für Bauvorhaben inkl. der Budgetkontrolle. Du bist technischer Ansprechpartner für die Kommunen und wirkst intensiv bei kommunalen Themen mit. Du bist verantwortlich für die Beachtung und Einhaltung von Gesetzen und Vorgaben (Unternehmerpflichten). Du erarbeitest in Zusammenarbeit mit anderen Organisationseinheiten eine Investitions- und Instandhaltungsstrategie. Du gestaltest im Team eine Kultur des Arbeits- und Umweltschutzes (Caring Culture). Du nimmst am Bereitschaftsdienst teil. Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes (technisches) Studium (Elektrotechnik, Ingenieurwesen) mit mehrjähriger Berufserfahrung. Du bringst bereits erste Führungserfahrung mit, gibst deinem Team eine inspirierende Vision und bist Vorbild für unsere Werte. Du verfügst über Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Unternehmensabläufe. Kundenorientierung ist für dich kein Fremdwort, sondern der Blick durch die "Kundenbrille" ist für dich eine Selbstverständlichkeit. Die Zufriedenheit unserer Kunden ist deine Motivation und steht für dich an erster Stelle. Du kennst deine Stärken und bringst damit das Team nach vorn, um gemeinsame Erfolge zu feiern. Du findest neue Wege, um Dinge zu verbessern und gehst dabei mit Neugier nach vorn. Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Deine Benefits Vergütung Du erhältst eine attraktive Vergütung mit variablem Anteil (Tantieme) und eine betrieblicher Altersvorsorge. Work-Life-Balance Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Auch mobiles Arbeiten ist bei uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Sinnstiftende Aufgabe Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. Gesundheit Ob JobRad, Betriebssport, Sportveranstaltungen oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Darüber hinaus wird ein Zuschuss zum Kranken- oder Übergangsgeld bis zu einer Gesamtdauer von 52 Wochen ab Beginn der Arbeitsunfähigkeit gewährt. Entwicklung & Weiterbildung Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Familie Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich bekommst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€. Auszeit Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Freistellung Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. *Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.