Das bieten wir dir:
* Übertarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Flexible Dienst- und Urlaubsplanung – echte Work-Life-Balance
* 35 Std./Woche = deine Teilzeit, volle Flexibilität
* Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen
* Optional: Dienstwagen ohne Werbung oder Fahrkostenzuschuss
* Unbefristeter Vertrag für deine Sicherheit
* Betriebliche Krankenzusatzversicherung
* Steuerfreie Edenred-Gutscheine
* Exklusive Corporate Benefits & Rabatte
* Gefördertes Fernstudium an der HFH (auch ohne Abitur)
* Persönliche Begleitung durch festen Ansprechpartner
* Wahlweise: Bundesweite Work-&-Travel-Einsätze
Was du mitbringen solltest:
* Abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung in der Pflege
* Strukturierte, empathische Arbeitsweise
* Freude an Abwechslung und neuen Einsatzbereichen
* Führerschein ist ein Plus, aber keine Pflicht
Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt!
Werde Teil eines Teams, das Pflege neu denkt – mit Wertschätzung, Flexibilität und echten Perspektiven.
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Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.
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